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中国现阶段地位不一致的效应研究

内容摘要第1-3页
Abstract第3-6页
第一章 绪论第6-13页
 一、地位不一致的概念第6-8页
 二、地位不一致产生的理论背景第8-9页
 三、地位不一致产生的现实背景及研究意义第9-13页
第二章 研究设计第13-27页
 一、研究框架第13页
 二、地位不一致后果的理论逻辑第13-19页
 三、中国现阶段的公平观第19-21页
 四、 数据、操作化及模型第21-27页
第三章 地位不一致与幸福感受第27-34页
 一、中国现阶段社会成员的生活幸福度(Happiness)状况第27-28页
 二、地位不一致与幸福感受的相关研究以及假设第28-30页
 三、模型结果及分析第30-33页
 四、本章小结与讨论第33-34页
第四章 地位不一致与社会歧视第34-41页
 一、现阶段农民工的歧视状况以及对和谐社会的影响第34-35页
 二、地位不一致与社会偏见关系的相关研究以及假设第35-36页
 三、模型结果与分析第36-39页
 四、本章小结第39-41页
第五章 地位不一致与社会参与第41-48页
 一、和谐社会和社会参与第41-42页
 二、地位不一致与社会参与的假设第42-43页
 三、模型结果与分析第43-47页
 四、本章小结第47-48页
第六章 地位不一致与公平感知第48-56页
 一、社会公平(观)感知与和谐社会第48-49页
 二、现阶段社会成员的公平感知第49-50页
 三、地位不一致与公平感知第50-54页
 四、本章小结第54-56页
第七章 讨论与结论第56-61页
 一、基本结论第56-59页
 二、存在问题以及以后的研究方向第59-61页
参考文献第61-65页
附录第65-80页
后记第80页

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