| 摘要 | 第3-4页 |
| Abstract | 第4-5页 |
| 第一章 引言 | 第7-9页 |
| 第二章 文献综述 | 第9-18页 |
| 2.1 群际关系相关研究 | 第9-14页 |
| 2.2 群体共情对群际关系影响的相关研究 | 第14-15页 |
| 2.3 文化框架转换效应对群际关系影响的相关研究 | 第15-18页 |
| 第三章 问题提出和研究意义 | 第18-20页 |
| 3.1 问题提出 | 第18页 |
| 3.2 研究思路 | 第18-19页 |
| 3.3 研究意义 | 第19-20页 |
| 第四章 实证研究 | 第20-33页 |
| 4.1 实验一: 不同双文化认同整合(BII)个体的文化框架转换效应 | 第20-23页 |
| 4.2 实验二: 文化框架转换效应和群体共情对群际心理距离的影响 | 第23-28页 |
| 4.3 实验三: 文化框架转换效应下群体共情和想像接触对群际帮助意愿的影响 | 第28-33页 |
| 第五章 总讨论 | 第33-35页 |
| 5.1 双文化个体的文化框架转化效应 | 第33页 |
| 5.2 文化框架转换效应和群体共情对群际心理距离的影响 | 第33-34页 |
| 5.3 文化框架转换效应下群体共情和想像接触对群际帮助意愿的影响 | 第34-35页 |
| 第六章 总结和展望 | 第35-38页 |
| 6.1 研究结论 | 第35页 |
| 6.2 研究创新 | 第35-36页 |
| 6.3 研究不足及研究展望 | 第36-38页 |
| 参考文献 | 第38-42页 |
| 附录 | 第42-47页 |
| 致谢 | 第47-48页 |
| 个人简介 | 第48页 |
