| 中文摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-10页 |
| 1 前言 | 第10-16页 |
| ·选题依据 | 第10-11页 |
| ·文献综述 | 第11-16页 |
| ·我国的可持续发展理论与中国体育事业发展的关系研究 | 第11-12页 |
| ·竞技体育后备人才培养方面的研究 | 第12-13页 |
| ·竞技篮球后备人才培养方面的研究 | 第13-16页 |
| ·国外的研究现状 | 第13-14页 |
| ·我国竞技篮球后备人才培养方面的研究 | 第14-16页 |
| 2 研究对象与方法 | 第16-18页 |
| ·研究对象：本文主要是研究黑龙江省竞技篮球人才资源可持续发展的研究 | 第16页 |
| ·研究方法 | 第16-18页 |
| ·文献资料法 | 第16页 |
| ·问卷调查法 | 第16-17页 |
| ·相关问卷的设计、发放与回收 | 第16-17页 |
| ·问卷的效度检验 | 第17页 |
| ·问卷的信度检验 | 第17页 |
| ·专家调查法 | 第17页 |
| ·数理统计法 | 第17-18页 |
| 3 黑龙江省竞技篮球后备人才资源的现状分析 | 第18-26页 |
| ·黑龙江省竞技篮球后备人才资源的现状 | 第18-26页 |
| ·黑龙江省竞技篮球后备人才培养单位的现状 | 第18-19页 |
| ·竞技篮球人才资源培养单位训练经费现状 | 第18-19页 |
| ·黑龙江省篮球教练员、运动员对学校训练设施满意度 | 第19页 |
| ·黑龙江省竞技篮球运动员的现状 | 第19-21页 |
| ·能级结构分析 | 第19-20页 |
| ·黑龙江省优秀运动员学历结构分析 | 第20页 |
| ·年龄结构分析 | 第20-21页 |
| ·黑龙江省竞技篮球教练员的现状调查 | 第21-23页 |
| ·教练员的现状分析 | 第21页 |
| ·教练员的职称 | 第21-22页 |
| ·教练员的科研情况 | 第22页 |
| ·教练员参加业务培训的情况 | 第22-23页 |
| ·教练员的学历 | 第23页 |
| ·黑龙江省竞技篮球裁判员的现状 | 第23-26页 |
| ·学历结构分析 | 第24-26页 |
| 4 黑龙江省竞技篮球人才资源可持续发展的战略研究 | 第26-36页 |
| ·黑龙江省竞技篮球发展战略简述 | 第26页 |
| ·黑龙江省竞技篮球人才资源发展战略因素分析 | 第26-29页 |
| ·黑龙江省竞技篮球人才资源发展的战略优势分析 | 第26-27页 |
| ·黑龙江省竞技篮球人才资源发展的内部条件劣势分析 | 第27-28页 |
| ·黑龙江省竞技篮球人才资源发展的外部环境机会分析 | 第28页 |
| ·黑龙江省竞技篮球人才资源发展的外部环境威胁分析 | 第28-29页 |
| ·黑龙江省竞技篮球人才资源需求分析 | 第29-30页 |
| ·篮球教练员 | 第29页 |
| ·篮球运动员 | 第29页 |
| ·篮球裁判员 | 第29-30页 |
| ·黑龙江省竞技篮球人才资源发展战略 | 第30-31页 |
| ·黑龙江省竞技篮球人才资源发展的指导思想 | 第30页 |
| ·黑龙江省竞技篮球人才资源发展站略的目标和任务 | 第30-31页 |
| ·黑龙江省竞技篮球人才资源发展战略的选择 | 第31-32页 |
| ·黑龙江省竞技篮球人才资源发展的战略对策和措施 | 第32-36页 |
| ·必须坚持以人为本的科学发展理论为指导思想 | 第32页 |
| ·以举国体制培养形式为主，其它培养模式并存 | 第32-33页 |
| ·顺应社会的发展，加强竞技篮球人才的文化学习 | 第33页 |
| ·加强教练员队伍的建设，提高教练员水平 | 第33-34页 |
| ·完善篮球竞赛制度，促进科学训练 | 第34-35页 |
| ·建立并完善运动选材和评价系统 | 第35页 |
| ·完善、优化我省竞技篮球的训练条件 | 第35-36页 |
| 6 参考文献 | 第36-37页 |