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公共管理多元主体间合作关系研究

中文摘要第1-5页
英文摘要第5-6页
引言第6-10页
 一. 问题的提出第6页
 二. 研究现状分析第6-8页
  ㈠合作主义理论研究现状分析第7页
  ㈡“M型社会”理论研究现状分析第7-8页
 三. 研究思路及研究意义第8-10页
第一章 公共管理主体的多元化第10-19页
 一. 公共管理主体及其多元化趋势第10-15页
  ㈠公共事务--公共管理的起点第10-11页
  ㈡公共管理从一元主体向多元主体的发展第11-12页
  ㈢公共管理主体多元化的表现第12-14页
  ㈣公共管理主体多元化对治道变革的影响第14-15页
 二. 公共管理主体之内部结构分析第15-19页
  ㈠公共权力机构第15-16页
  ㈡非公共权力机构第16-19页
第二章 公共管理主体多元化的合理性第19-24页
 一. 公民社会兴起与公共管理主体多元化第19-20页
 二. 马克思主义权力回归社会理论与公共管理主体多元化第20-23页
 三. 新公共管理的实践与公共管理主体多元化第23-24页
第三章 公共管理多元主体间的合作第24-30页
 一. 公共管理多元主体间竞争与合作关系第24-26页
  ㈠多元主体间的竞争关系第24-25页
  ㈡多元主体间的合作关系第25-26页
 二. 政府的主导作用与公共管理多元主体间合作关系第26-27页
 三. 公共权力机构与非公共权力机构之间合作的现实要求第27-28页
 四. 非公共权力机构之间合作的现实要求第28-30页
第四章 公共管理多元主体间合作的实现第30-36页
 一. 合作主义理论简析第30-32页
 二. M型社会理论简析第32-34页
 三. 公共管理多元主体间实现合作的指导原则第34-36页
第五章 中国公共管理主体多元化及其面临的问题和解决策略第36-46页
 一. 中国公共管理主体的多元化第37-39页
  ㈠中国公共管理多元主体的表现第37页
  ㈡中国公共管理多元主体的地位和作用第37-39页
 二. 中国公共管理主体多元化面临的问题第39-41页
  ㈠在中国,公共管理多元主体竞争所需要的条件相当不充分第39-40页
  ㈡中国的传统和现实共同确立的政府主导地位,决定了政府以外的公共管理主体的先天不足,竞争的主体不充分第40页
  ㈢高度垄断性的职能性社会团体结构造成竞争的空间不充分第40-41页
  ㈣作为一个“后现代化国家”,多元主体市场化竞争自发演进的时间不充分第41页
 三. 中国公共管理主体多元化面临问题的解决策略第41-46页
  ㈠结构整合第41-42页
  ㈡运作机制第42页
  ㈢动力机制第42-43页
  ㈣对政府的具体要求第43-44页
  ㈤运用“M型社会”理论解决制度性整合所形成的多元主体之间竞争与合作关系不可避免地存在着的激励不足问题第44-46页
参考文献第46-50页
后记第50页

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