医院工会管理信息系统的分析与设计
| 摘要 | 第5-6页 |
| Abstract | 第6页 |
| 第1章 绪论 | 第9-14页 |
| 1.1 论文的研究背景和意义 | 第9-10页 |
| 1.1.1 传统管理存在的问题 | 第9-10页 |
| 1.1.2 工会管理存在的问题 | 第10页 |
| 1.2 国内外研究现状 | 第10-12页 |
| 1.3 本文的主要研究内容 | 第12页 |
| 1.4 论文的组织结构 | 第12-14页 |
| 第2章 系统开发相关技术 | 第14-19页 |
| 2.1 管理信息系统 | 第14-15页 |
| 2.1.1 管理信息系统的概述 | 第14-15页 |
| 2.1.2 使用管理信息系统的优点 | 第15页 |
| 2.2 PHP技术 | 第15-17页 |
| 2.2.1 低成本实用性 | 第16页 |
| 2.2.2 快捷性 | 第16页 |
| 2.2.3 跨平台性强效率高 | 第16页 |
| 2.2.4 图像处理 | 第16页 |
| 2.2.5 面向对象专业专注 | 第16-17页 |
| 2.3 数据库技术 | 第17-18页 |
| 2.3.1 数据库的分类 | 第17-18页 |
| 2.3.2 MySQL | 第18页 |
| 2.4 本章小结 | 第18-19页 |
| 第3章 系统的分析与设计 | 第19-36页 |
| 3.1 设计思想及开发目标 | 第19页 |
| 3.1.1 系统的设计思想 | 第19页 |
| 3.1.2 系统的开发目标 | 第19页 |
| 3.2 系统的需求分析 | 第19-20页 |
| 3.2.1 交互性需求 | 第19-20页 |
| 3.2.2 稳定性需求 | 第20页 |
| 3.3 架构及总体设计 | 第20-28页 |
| 3.3.1 系统的功能模块 | 第26-27页 |
| 3.3.2 系统数据流图 | 第27-28页 |
| 3.4 数据库的设计 | 第28-35页 |
| 3.5 本章小结 | 第35-36页 |
| 第4章 系统的实现 | 第36-50页 |
| 4.1 概念和作用 | 第36-37页 |
| 4.1.1 概念 | 第36页 |
| 4.1.2 作用 | 第36-37页 |
| 4.2 角色的实现 | 第37页 |
| 4.3 安全性的实现 | 第37-41页 |
| 4.3.1 软件平台的安全性 | 第37-38页 |
| 4.3.2 应用系统的安全性 | 第38-39页 |
| 4.3.3 数据库的安全性 | 第39-41页 |
| 4.4 运行环境 | 第41-42页 |
| 4.4.1 软件开发要求 | 第42页 |
| 4.4.2 服务器硬件配置要求 | 第42页 |
| 4.5 功能模块的实现 | 第42-49页 |
| 4.5.1 用户登录模块的实现 | 第42-46页 |
| 4.5.2 人事档案管理的实现 | 第46-49页 |
| 4.6 本章小结 | 第49-50页 |
| 第5章 系统测试与评价 | 第50-58页 |
| 5.1 测试 | 第50-52页 |
| 5.1.1 测试用例 | 第50-51页 |
| 5.1.2 测试环境 | 第51页 |
| 5.1.3 测试结果及分析 | 第51-52页 |
| 5.2 系统评价 | 第52-57页 |
| 5.3 本章小结 | 第57-58页 |
| 结论 | 第58-59页 |
| 参考文献 | 第59-62页 |
| 致谢 | 第62页 |
