特大镇行政体制改革的问题与对策研究--以福建省晋江市陈埭镇为例
| 中文摘要 | 第2-3页 |
| Abstract | 第3-4页 |
| 中文文摘 | 第5-9页 |
| 绪论 | 第9-19页 |
| 一、研究背景与研究意义 | 第9-11页 |
| 二、国内外研究综述 | 第11-15页 |
| 三、研究方法与基本思路 | 第15-17页 |
| 四、创新之处 | 第17-19页 |
| 第一章 特大镇行政体制改革的相关概念及理论 | 第19-27页 |
| 第一节 特大镇的概念及特点 | 第19-21页 |
| 第二节 特大镇行政体制的概念 | 第21-23页 |
| 第三节 特大镇行政体制改革相关理论 | 第23-27页 |
| 第二章 特大镇行政体制改革的探索及改革存在的问题 | 第27-35页 |
| 第一节 晋江市陈埭镇行政体制改革的探索 | 第27-29页 |
| 第二节 特大镇行政体制改革存在的问题 | 第29-35页 |
| 一、权限下放的科学性不强 | 第30-31页 |
| 二、职能尚未得到根本转变 | 第31-32页 |
| 三、职能机构设置与派驻机构管理不合理 | 第32-33页 |
| 四、行政人员配置不合理 | 第33-35页 |
| 第三章 特大镇行政体制改革中存在问题的原因分析 | 第35-43页 |
| 第一节 上下层级权力划分不合理 | 第35-36页 |
| 第二节 职能定位不明确 | 第36-37页 |
| 第三节 机构设置与管理制度不完善 | 第37-38页 |
| 第四节 人员编制不完善 | 第38页 |
| 第五节 配套制度不健全 | 第38-43页 |
| 第四章 特大镇行政体制改革的对策 | 第43-55页 |
| 第一节 科学推进强镇扩权 | 第43-45页 |
| 第二节 转变特大镇政府职能 | 第45-47页 |
| 第三节 促进机构优化 | 第47-50页 |
| 第四节 创新特大镇用人管理 | 第50-51页 |
| 第五节 加强特大镇行政体制配套制度改革 | 第51-55页 |
| 结论 | 第55-57页 |
| 参考文献 | 第57-61页 |
| 攻读学位期间承担的科研任务与主要成果 | 第61-63页 |
| 致谢 | 第63-65页 |
| 个人简历 | 第65-68页 |
