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江苏省女子网球竞技后备人才培养现状调查与发展对策研究

中文摘要第2-3页
Abstract第3-4页
1 引言第8-10页
    1.1 选题依据第8-9页
        1.1.1 中国女子竞技网球的可持续发展需要充足的后备人才第8页
        1.1.2 中国网球走向职业化需要充足的后备人才第8-9页
    1.2 研究目的与意义第9-10页
2 文献综述第10-18页
    2.1 概念界定第10页
        2.1.1 人才的定义第10页
        2.1.2 网球后备人才第10页
    2.2 国外女子网球竞技后备人才培养现状的研究第10-12页
    2.3 我国女子网球竞技后备人才培养现状的研究第12-18页
        2.3.1 关于我国女子网球竞技后备人才培养模式的相关研究第12-14页
        2.3.2 关于我国女子网球竞技后备人才选材的相关研究第14-15页
        2.3.3 关于我国女子网球竞技后备人才训练的相关研究第15-16页
        2.3.4 关于我国网球教练员的相关研究第16-17页
        2.3.5 关于我国女子网球竞技后备人才可持续发展的相关研究第17-18页
3 研究对象与研究方法第18-21页
    3.1 研究对象第18页
    3.2 研究方法第18-21页
        3.2.1 文献资料法第18页
        3.2.2 问卷调查法第18-19页
        3.2.3 实地调查法第19页
        3.2.4 逻辑分析法第19-20页
        3.2.5 数理统计法第20-21页
4 结果与分析第21-47页
    4.1 江苏省女子网球竞技后备人才培养的运动员的基本状况分析第21-30页
        4.1.1 江苏省女子网球竞技后备人才的来源、年龄及训练年限情况分析第21-23页
        4.1.2 江苏省女子网球竞技后备人才参加网球训练的动机及家长的支持程度情况分析第23-25页
        4.1.3 江苏省女子网球竞技后备人才选材情况分析第25-26页
        4.1.4 江苏省女子网球竞技后备人才文化学习情况分析第26-27页
        4.1.5 江苏省女子网球竞技后备人才训练情况分析第27-28页
            4.1.5.1 训练时间情况第27页
            4.1.5.2 训练次数情况第27-28页
            4.1.5.3 训练内容情况第28页
        4.1.6 江苏省女子网球竞技后备人才训练参赛情况分析第28-30页
        4.1.7 江苏省女子网球竞技后备人才训练就业意向情况分析第30页
    4.2 江苏省女子网球竞技后备人才培养的教练员的基本状况分析第30-35页
        4.2.1 教练员的性别、学历及职称结构情况分析第30-32页
        4.2.2 教练员的年龄、执教年限情况分析第32-33页
        4.2.3 教练员的科研能力与岗位培训情况分析第33-34页
        4.2.4 教练员的工资待遇情况分析第34-35页
    4.3 江苏省女子网球竞技后备人才培养管理情况分析第35-39页
        4.3.1 对运动员的管理第35-36页
        4.3.2 对教练员的管理第36-38页
        4.3.3 训练保障情况第38-39页
    4.4 影响江苏省女子网球竞技后备人才培养的发展因素第39-41页
        4.4.1 政府资金投入少,训练经费不足第39页
        4.4.2 选材机制不科学第39-40页
        4.4.3 训练方法陈旧,科学化训练水平不高第40页
        4.4.4 教练员执教经验不足,知识结构不完善第40页
        4.4.5 网球竞赛管理体系不完善第40页
        4.4.6 学训矛盾突出第40-41页
    4.5 江苏省女子网球竞技后备人才培养发展对策第41-47页
        4.5.1 加大女子网球经费投入,改善训练条件第41-42页
        4.5.2 加强对后备人才的科学选材工作,提高人才的“选材效益”第42页
        4.5.3 突破传统,提高科学化训练水平第42-43页
        4.5.4 加强教练员队伍建设,完善奖惩制度第43-44页
        4.5.5 改革和完善运动员竞赛机制,承办高水平网球赛事第44页
        4.5.6 正确处理学习与训练的矛盾,落实体教结合第44-45页
        4.5.7 拓宽网球运动员培养输送渠道,为运动员就业创造条件第45-47页
5 结论与建议第47-48页
    5.1 结论第47页
    5.2 建议第47-48页
引文与参考文献第48-52页
    引文第48-50页
    参考文献第50-52页
附录一第52-53页
附录二第53-56页
附录三第56-59页
附录四第59-61页
致谢第61-62页
攻读期间发表的论文第62-63页

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