| 摘要 | 第1-6页 |
| ABSTRACT | 第6-9页 |
| 1. 前言 | 第9-10页 |
| ·概述 | 第9-10页 |
| ·研究目的及意义 | 第10页 |
| 2. 文献综述 | 第10-17页 |
| ·我国竞技体育后备人才培养模式的研究 | 第10-13页 |
| ·竞技体育后备人才培养模式发展阶段 | 第10-11页 |
| ·关于举国体制后备人才培养模式的研究 | 第11-12页 |
| ·完善举国体制后备人才培养模式的研究 | 第12-13页 |
| ·关于国外竞技体育后备人才培养上的研究 | 第13-15页 |
| ·关于国外竞技体育后备人才培养体制的研究 | 第13-14页 |
| ·关于国外体育后备人才训练的研究 | 第14-15页 |
| ·我国关于水球后备人才培养的研究 | 第15-16页 |
| ·我国水球后备人才基本状况的研究 | 第15页 |
| ·我国水球后备人才培养方式的研究 | 第15-16页 |
| ·关于国外水球后备人才培养的研究 | 第16-17页 |
| 3. 研究方法 | 第17-18页 |
| ·研究对象 | 第17页 |
| ·研究方法 | 第17-18页 |
| ·文献资料法 | 第17页 |
| ·实地考察法 | 第17页 |
| ·专家访谈法 | 第17-18页 |
| ·研究思路 | 第18页 |
| 4. 分析与讨论 | 第18-46页 |
| ·我国女子水球后备人才基本状况 | 第18-24页 |
| ·我国青少年女子水球运动员注册情况 | 第18-21页 |
| ·我国青少年女子水球运动员各年龄段人数分析 | 第21-22页 |
| ·我国青少年女子水球队伍国内外参赛情况 | 第22-24页 |
| ·我国女子水球后备人才培养存在的问题 | 第24-36页 |
| ·我国女子水球后备人才培养系统内问题 | 第25-33页 |
| ·我国女子水球后备人才培养系统环境因素 | 第33-36页 |
| ·我国女子水球后备人才培养对策 | 第36-46页 |
| ·丰富培养体制的参与主体,增强后备人才的培养力量 | 第36-37页 |
| ·推进水球运动事业单位改革,凝聚政府和社会力量 | 第37-39页 |
| ·加强青少年人才的储备,改善国家队的组建 | 第39-40页 |
| ·丰富教练员培训手段,革新训练思想,梳理运动队管理工作 | 第40-42页 |
| ·平衡“学”“训”时间,逐渐将文化学习纳入教育系统 | 第42-43页 |
| ·扩充青少年赛事,多方争取赛事经费 | 第43-45页 |
| ·引入职业教育,拓宽退役就业渠道 | 第45页 |
| ·动员各方力量推进水球运动普及 | 第45-46页 |
| 5. 结论与建议 | 第46-49页 |
| ·结论 | 第46-47页 |
| ·建议 | 第47-49页 |
| 致谢 | 第49-50页 |
| 参考文献 | 第50-53页 |
| 附录 | 第53-54页 |
| 个人简历 在读期间发表的学术论文与研究成果 | 第54页 |