中国旅游业员工顾客导向问题研究
| 内容提要 | 第1-7页 |
| 前言 | 第7-9页 |
| 一、相关理论综述和分析框架 | 第9-12页 |
| (一) 员工顾客导向理论 | 第9-10页 |
| (二) 内部营销理论 | 第10-11页 |
| (三) 本文任务和分析框架 | 第11-12页 |
| 二、员工顾客导向模型 | 第12-19页 |
| (一) 员工顾客导向(COSE)的概念和内涵 | 第12-13页 |
| (二) COSE 模型的提出和发展 | 第13-16页 |
| (三) COSE 模型的驱动因子分析 | 第16-19页 |
| 三、中国旅游业员工顾客导向的实施 | 第19-28页 |
| (一) 旅游业的概念和特点 | 第19-21页 |
| (二) 中国旅游业实施员工顾客导向的瓶颈 | 第21-23页 |
| (三) 中国旅游业实施员工顾客导向的基本原则 | 第23-24页 |
| (四) 基于员工顾客导向的中国旅游业发展战略 | 第24-28页 |
| 四、员工顾客导向与旅游业内部营销管理 | 第28-35页 |
| (一) 员工顾客导向层面的内部营销作用机制 | 第28-30页 |
| (二) 员工顾客导向层面的内部营销管理 | 第30-32页 |
| (三) 基于员工顾客导向的中国旅游业内部营销管理 | 第32-35页 |
| 结论 | 第35-36页 |
| 参考文献 | 第36-40页 |
| 论文摘要 | 第40-43页 |
| ABSTRACT | 第43-47页 |
| 致谢 | 第47页 |