中文摘要 | 第1-3页 |
外文摘要 | 第3-13页 |
第1章 公司监事会制度基本理论 | 第13-17页 |
1.1 公司监事会制度产生发展的理论基础 | 第13-16页 |
1.2 监事会制度的法律特征 | 第16-17页 |
第2章 各国公司监事会制度比较分析 | 第17-36页 |
2.1 监事会的组成与任免机制的立法规定及评析 | 第17-24页 |
2.1.1 监事会的组成 | 第17-20页 |
2.1.2 监事的任免机制 | 第20-23页 |
2.1.3 监事的任职资格 | 第23-24页 |
2.2 监事会会议的立法规定及评析 | 第24-26页 |
2.3 监事会职权的立法规定及评析 | 第26-33页 |
2.3.1 任命董事会成员的权力 | 第26-27页 |
2.3.2 决定董事的报酬 | 第27页 |
2.3.3 监督权 | 第27-29页 |
2.3.4 子公司的调查权 | 第29-30页 |
2.3.5 解任监事的意见陈述权 | 第30页 |
2.3.6 业务批准、拘束权 | 第30-31页 |
2.3.7 召集股东大会 | 第31-32页 |
2.3.8 代表公司的权力 | 第32-33页 |
2.4 监事的义务责任立法规定及评析 | 第33-36页 |
第3章 监事会制度与独立董事制度之比较 | 第36-45页 |
3.1 独立董事制度基本理论 | 第36-40页 |
3.1.1 独立董事的含义 | 第36-37页 |
3.1.2 独立董事的独立性 | 第37-38页 |
3.1.3 独立董事制度的确立 | 第38-39页 |
3.1.4 独立董事的功能 | 第39-40页 |
3.2 对独立董事制度的评价 | 第40-45页 |
3.2.1 对独立董事独立性的质疑 | 第41页 |
3.2.2 对独立董事制度实效的质疑 | 第41-42页 |
3.2.3 独立董事制度与监事会制度之比较 | 第42-45页 |
第4章 我国监事会制度的完善 | 第45-56页 |
4.1 我国监事会制度现存的不足 | 第45-49页 |
4.1.1 监事会的独立性不强,人员组成不够科学合理,大股东监事统治监事会,使之丧失独立性 | 第46-47页 |
4.1.2 监事会的人员素质有待提高 | 第47页 |
4.1.3 监事会的权限过小 | 第47-48页 |
4.1.4 监事会的议事方式与表决程序不够完善 | 第48-49页 |
4.1.5 缺乏监事的激励与约束机制 | 第49页 |
4.2 我国监事会制度的完善 | 第49-56页 |
4.2.1 提高监事会的独立地位 | 第50-52页 |
4.2.2 完善公司立法,扩大监事会职权 | 第52-53页 |
4.2.3 建立激励约束机制 | 第53-54页 |
4.2.4 大力提高监事素质,加强监事的自身建设 | 第54-56页 |
致谢 | 第56-57页 |
参考文献 | 第57-60页 |
独创性声明 | 第60页 |