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北辰区政府服务行政领导力创新的研究

中文摘要第4-5页
abstract第5页
第一章 绪论第8-12页
    1.1 研究背景和意义第8页
    1.2 研究方法第8-10页
    1.3 研究目的和结构安排第10-12页
        1.3.1 研究目的第10-11页
        1.3.2 结构安排第11-12页
第二章 基本概念及解析第12-17页
    2.1 基本概念第12-13页
        2.1.1 领导力第12页
        2.1.2 行政领导力第12-13页
        2.1.3 服务型政府的定义第13页
    2.2 相关理论简介第13-17页
        2.2.1 服务型政府的内涵及研究内容第13-15页
        2.2.2 服务型政府与行政领导力之间的关系第15-17页
第三章 北辰个民协会及区域经济现状分析第17-30页
    3.1 北辰个民协会概况第17-22页
        3.1.1 组织结构第18-19页
        3.1.2 服务管理制度第19-20页
        3.1.3 业务范围界定第20-22页
    3.2 北辰区市场主体现状分析第22-26页
        3.2.1 北辰区市场主体发展现状第22-24页
        3.2.2 北辰区市场主体在个民协会大力支持前的发展状况第24-25页
        3.2.3 个民协会发挥服务型政府作用后市场主体发展好转第25-26页
    3.3 北辰个民协会运行情况分析及思考第26-30页
        3.3.1 北辰个民协会运行现状第26-28页
        3.3.2 北辰个民协会存在问题的思考第28-30页
第四章 从北辰个民协会看构建服务型北辰区政府的需求第30-42页
    4.1 北辰个民协会服务型管理需求分析第30-38页
        4.1.1 战略层次的IFE矩阵分析第30-33页
        4.1.2 管理层次的需求分析第33-34页
        4.1.3 作业层次的EFE矩阵分析第34-38页
    4.2 北辰个民协会解决问题的宗旨第38-39页
        4.2.1 以会员单位及群众满意度的提高为中心第38页
        4.2.2 以服务标准化能力的提高为宗旨第38-39页
    4.3 构建服务型政府对于北辰区政府的重要性第39-42页
        4.3.1 构建服务型政府的意义第39-40页
        4.3.2 利用波士顿矩阵进行需求分析第40-42页
第五章 北辰区政府服务行政领导力创新的研究第42-56页
    5.1 创新提升服务型政府领导力的要求第42-43页
    5.2 创新提升服务型政府领导力的基本原则第43-44页
        5.2.1 以提高领导及下属的个人素质能力为原则第43-44页
        5.2.2 以积极推进领导体制改革为原则第44页
    5.3 创新行政领导力的研究第44-55页
        5.3.1 提升领导个人影响力第45-47页
        5.3.2 说实话办实事第47-48页
        5.3.3 深化行政管理体制改革第48-49页
        5.3.4 打造责任型政府第49-51页
        5.3.5 提升行政效率和执行力第51-53页
        5.3.6 提高行政领导的科学决策能力第53-55页
    5.4 结论第55-56页
参考文献第56-58页
致谢第58-59页

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