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论帮工关系的法律属性及人身损害赔偿责任问题

中文摘要第1-4页
ABSTRACT第4-8页
导论第8-9页
第一章 帮工的立法现状与实务疑惑第9-14页
 第一节 帮工关系的概念第9-10页
 第二节 帮工关系的特征第10-11页
 第三节 帮工关系的判断标准第11-12页
  一、 主观标准第11-12页
  二、 客观标准第12页
 第四节 国内帮工责任的立法现状第12-14页
  一、 司法解释〔2003〕20 号第十三条第12-13页
  二、 司法解释〔2003〕20 号第十四条第13-14页
 第五节 帮工责任实务疑惑第14页
第二章 帮工关系与相关法律关系的比较及其法律属性第14-19页
 第一节 与志愿关系的比较第14-15页
 第二节 与雇佣关系的比较第15-17页
 第三节 与无因管理的比较第17页
 第四节 与无偿委托关系的比较第17-18页
 第五节 与附义务赠与关系的比较第18页
 第六节 帮工关系的法律属性第18-19页
第三章 帮工人身损害赔偿责任形态和类型第19-21页
 第一节 帮工致人损害的赔偿责任类型第19-20页
  一、 替代责任第19页
  二、 连带责任第19-20页
  三、 帮工关系不成立时帮工致人损害的赔偿责任第20页
 第二节 帮工人自身遭受损害时人身损害赔偿责任第20-21页
  一、 被帮工人承担赔偿责任第20页
  二、 被帮工人在受益范围内承担补偿责任第20页
  三、 第三人承担赔偿责任第20页
  四、 帮工人遭受第三人侵害,被帮工人承担补充责任第20-21页
第四章 结论第21-22页
参考文献第22-23页
致谢第23页

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