| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-11页 |
| 第一章 引言 | 第11-18页 |
| 第一节 产业国际化定义 | 第11-12页 |
| 第二节 研究背景 | 第12-13页 |
| 第三节 研究意义 | 第13-14页 |
| 第四节 国内外文献综述 | 第14-16页 |
| 一、 国外文献研究综述 | 第14-15页 |
| 二、 国内文献研究综述 | 第15-16页 |
| 第五节 研究方案与结构安排 | 第16-17页 |
| 一、 研究方案 | 第16页 |
| 二、 结构安排 | 第16-17页 |
| 第六节 预期目的 | 第17-18页 |
| 第二章 印度 IT 产业国际化发展现状及其国内国际背景 | 第18-27页 |
| 第一节 印度 IT 产业国际化的现状 | 第18-21页 |
| 一、 印度 IT 产业发展概况 | 第18-19页 |
| 二、 印度 IT 业最大的优势在于软件外包业务 | 第19-20页 |
| 三、 印度 IT 业在全球 IT 业中的地位与日俱增 | 第20页 |
| 四、 印度 IT 产业对印度经济增长的贡献逐年增高 | 第20-21页 |
| 五、 印度信息产业不断创造大量的就业机会 | 第21页 |
| 第二节 印度 IT 产业国际化的国际环境 | 第21-23页 |
| 一、 全球 IT 市场需求温和上升 | 第21-22页 |
| 二、 新兴经济体引领 IT 服务 | 第22页 |
| 三、 商业模式创新凸显，技术应用纵深发展 | 第22-23页 |
| 四、 IT 企业并购转型加剧，积极拓展业务领域 | 第23页 |
| 五、 发达国家 IT 人才依然匮乏 | 第23页 |
| 第三节 印度 IT 产业国际化的国内环境 | 第23-27页 |
| 一、 印度政府持续的扶持政策 | 第23-25页 |
| 二、 相关辅助行业和机构的支持 | 第25-27页 |
| 第三章 印度 IT 产业生产国际化 | 第27-33页 |
| 第一节 印度 IT 产业生产要素国际化 | 第27-30页 |
| 一、 努力提高本土人才素质，引进国外人才 | 第27-28页 |
| 二、 IT 产品研发推动技术创新 | 第28-29页 |
| 三、 独立的金融服务体系 | 第29-30页 |
| 第二节 印度 IT 产业生产国际化形式 | 第30-33页 |
| 一、 实施“走出去、请进来”战略 | 第30-31页 |
| 二、 以软件园区作为出口生产基地，发挥企业集群优势 | 第31页 |
| 三、 印度 IT 产业产品的国际化 | 第31-33页 |
| 第四章 印度 IT 产业市场国际化 | 第33-39页 |
| 第一节 印度 IT 产业进入国际市场的动因 | 第33-35页 |
| 一、 印度 IT 产业的主要目标是国际市场 | 第33-34页 |
| 二、 寻找低成本的资源 | 第34页 |
| 三、 发挥 IT 产业国际竞争力优势 | 第34-35页 |
| 第二节 印度 IT 产业进入国际市场的主要方式 | 第35-39页 |
| 一、 印度 IT 行业占领美国外包业务市场 | 第36-37页 |
| 二、 印度 IT 行业以战略联盟为切入点进入欧洲市场 | 第37-39页 |
| 第五章 印度 IT 产业人才国际化 | 第39-44页 |
| 第一节 印度 IT 产业人才国际化的动因 | 第39-40页 |
| 一、 加快经济结构调整、充分利用高新技术的内在要求 | 第39页 |
| 二、 IT 人才竞争白热化的急切需要 | 第39-40页 |
| 第二节 印度 IT 产业人才国际化方式 | 第40-44页 |
| 一、 印度 IT 产业人才流动国际化 | 第40页 |
| 二、 印度 IT 产业人才供给国际化 | 第40-42页 |
| 三、 印度 IT 产业人才素质国际化 | 第42-44页 |
| 第六章 印度 IT 产业管理国际化 | 第44-49页 |
| 第一节 印度 IT 产业构建国际质量认证管理体系的原因 | 第44-45页 |
| 一、 赢得顾客的充分信任 | 第44页 |
| 二、 企业组织结构的内在要求 | 第44-45页 |
| 三、 政府鼓励 IT 业通过质量保证体系认证 | 第45页 |
| 第二节 印度 IT 产业国际质量认证管理体系的具体构建 | 第45-49页 |
| 一、 建立扁平化的企业组织结构 | 第46页 |
| 二、 实施工程化的生产流程管理 | 第46-49页 |
| 第七章 结论与启示 | 第49-57页 |
| 第一节 印度 IT 产业国际化的成功经验 | 第49-51页 |
| 一、 巧抓机遇并重视产业导向 | 第49页 |
| 二、 充分挖掘国内与海外资本创建现代风险投资机制 | 第49-50页 |
| 三、 培育软件产业集群 | 第50页 |
| 四、 高度重视人才培养 | 第50-51页 |
| 五、 建立企业、政府和社会组织相互合作的机制 | 第51页 |
| 第二节 印度 IT 产业国际化的教训 | 第51-52页 |
| 一、 印度 IT 产业市场过于单一 | 第51页 |
| 二、 自主创新的能力不足 | 第51页 |
| 三、 中小企业的生存日趋困难 | 第51-52页 |
| 第三节 印度信息产业发展对我国 IT 产业发展的启示 | 第52-54页 |
| 一、 观念创新是产业发展的基础 | 第52页 |
| 二、 建立以技术创新为先导的 IT 产业发展模式 | 第52-53页 |
| 三、 通过管理创新拓展利润空间 | 第53页 |
| 四、 通过制度创新实现 IT 产业持续发展和变革 | 第53-54页 |
| 第四节 对我国 IT 行业国际化的建议 | 第54-57页 |
| 一、 政府制定具有前瞻性和配套性的产业整政策 | 第54页 |
| 二、 树立改革创新意识 | 第54-55页 |
| 三、 树立全球、多元文化意识，把握全球商机 | 第55页 |
| 四、 培养本土 IT 人才与吸引海外 IT 人才并举 | 第55页 |
| 五、 提升企业管理理念 | 第55-56页 |
| 六、 促进国际合作，实现互利互赢 | 第56-57页 |
| 参考文献 | 第57-60页 |
| 致谢 | 第60-61页 |
| 在读期间的研究成果 | 第61页 |
