娄底市农机从业人员现状与发展研究
| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-9页 |
| 第一章 绪论 | 第9-15页 |
| 1 研究背景 | 第9-10页 |
| 2 研究意义 | 第10-11页 |
| 3 国内外研究现状 | 第11-13页 |
| ·国内研究现状 | 第11-13页 |
| ·国外研究现状 | 第13页 |
| 4 研究的目标、方法及技术路线 | 第13-15页 |
| ·研究的目标 | 第13-14页 |
| ·研究的方法及技术路线 | 第14-15页 |
| 第二章 娄底市农机从业人员现状调查与分析 | 第15-26页 |
| 1 调查方案 | 第15-17页 |
| ·娄底概况 | 第15页 |
| ·娄底建制 | 第15页 |
| ·农机从业人员的分类 | 第15-16页 |
| ·调查方法及内容 | 第16-17页 |
| ·调查选点 | 第17页 |
| 2 农机从业人员的年龄结构与学历 | 第17-19页 |
| ·娄底市农机从业人员年龄构成 | 第17-18页 |
| ·娄底市农机从业人员学历 | 第18页 |
| ·年龄和学历之间的关系 | 第18-19页 |
| 3 娄底市农机从业人员的收入状况 | 第19-20页 |
| ·月平均收入 | 第19页 |
| ·工作年限和收入之间的关系 | 第19-20页 |
| ·学历和收入之间的关系 | 第20页 |
| 4 娄底市农机从业人员的持证状况 | 第20-22页 |
| ·学历和持证、是否准备考证之间的关系 | 第20-22页 |
| ·持证状况与收入之间的关系 | 第22页 |
| 5 娄底市农机从业人员流动状况 | 第22-26页 |
| ·收入水平和人员流动之间关系 | 第23页 |
| ·学历和人员流动之间的关系 | 第23-24页 |
| ·持证状况和人员流动之间的关系 | 第24页 |
| ·工作年限和人员流动之间的关 | 第24-26页 |
| 第三章 娄底市农机从业人员需求现状及存在问题分析 | 第26-33页 |
| 1 娄底市农机从业人员需求现状 | 第26-30页 |
| ·娄底市农机化现状分析 | 第26页 |
| ·娄底市农机从业人员需求特性 | 第26-27页 |
| ·娄底市农机从业人员需求现状分析 | 第27-29页 |
| ·娄底市各高校和培训机构毕业生供给能力 | 第29-30页 |
| 2 娄底市农机从业人员的整体素质 | 第30-33页 |
| ·农机从业人员文化素质偏低 | 第31页 |
| ·农机从业人员思想观念保守落后 | 第31页 |
| ·农机从业人员技能欠缺 | 第31-33页 |
| 第四章 娄底市农机从业人员培训与发展问题剖析 | 第33-39页 |
| 1 培训与发展的关系与途径 | 第33页 |
| 2 娄底市农机技能培训的目的和意义 | 第33-35页 |
| ·娄底市农机技能培训的目的 | 第33-34页 |
| ·娄底市农机技能培训的意义 | 第34-35页 |
| 3 娄底市农机技能培训的现状 | 第35-39页 |
| ·相关部门支持力度不够 | 第35-36页 |
| ·文化素质偏低,农机技能培训难度大 | 第36页 |
| ·培训内容与农机技能联系不够 | 第36页 |
| ·农机技能培训体系不够健全 | 第36-37页 |
| ·农机技能培训经费短缺 | 第37页 |
| ·农机技能培训基础平台弱化 | 第37-39页 |
| 第五章 娄底市农机从业人员培训与发展措施与建议 | 第39-45页 |
| 1 把农机技能培训作为公共财政支持的重点 | 第39-40页 |
| 2 出台娄底市农机技能培训的法律法规和政策措施 | 第40-41页 |
| 3 加大农机技能培训经费的筹措力度和投入力度 | 第41-42页 |
| 4 建立健全农机技能培训的工作机制和运作模式 | 第42页 |
| 5 把握农机技能培训的工作重点和主攻方向 | 第42-43页 |
| 6 为农机技能培训创造良好的环境和条件 | 第43-45页 |
| 第六章 结论与展望 | 第45-47页 |
| 参考文献 | 第47-49页 |
| 附录 | 第49-50页 |
| 致谢 | 第50-51页 |
| 作者简介 | 第51-52页 |
