组织人事管理系统的设计与实现
| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5页 |
| 目录 | 第6-8页 |
| Contents | 第8-10页 |
| 第一章 绪论 | 第10-14页 |
| 1.1 项目开发背景及意义 | 第10页 |
| 1.2 现国内外分析情况 | 第10-11页 |
| 1.3 设计和研究方法 | 第11-13页 |
| 1.4 论文的组织结构 | 第13-14页 |
| 第二章 系统相关技术 | 第14-21页 |
| 2.1 MVC模式 | 第14-15页 |
| 2.2 JAVA技术概述 | 第15-17页 |
| 2.3 Struts框架 | 第17-18页 |
| 2.4 MYSQL数据库 | 第18-20页 |
| 2.5 本章小结 | 第20-21页 |
| 第三章 系统需求分析 | 第21-29页 |
| 3.1 系统目标 | 第21页 |
| 3.2 可行性分析 | 第21-22页 |
| 3.3 需求分析 | 第22-27页 |
| 3.3.1 业务需求 | 第22-23页 |
| 3.3.2 系统用例分析 | 第23-26页 |
| 3.3.3 功能需求分析 | 第26-27页 |
| 3.4 系统非功能性需求分析 | 第27-28页 |
| 3.4.1 系统的性能需求 | 第27-28页 |
| 3.4.2 系统安全性需求 | 第28页 |
| 3.5 本章小结 | 第28-29页 |
| 第四章 系统总体设计 | 第29-39页 |
| 4.1 系统概要设计 | 第29页 |
| 4.2 系统技术模型设计 | 第29-30页 |
| 4.3 软件架构设计 | 第30-31页 |
| 4.4 系统功能模块设计 | 第31-33页 |
| 4.4.1 管理员功能模块设计 | 第31-33页 |
| 4.4.2 普通员工功能模块设计 | 第33页 |
| 4.5 数据库设计 | 第33-38页 |
| 4.5.1 数据库需求分析 | 第33-34页 |
| 4.5.2 数据库概念结构设计 | 第34-36页 |
| 4.5.3 数据库物理结构设计 | 第36-38页 |
| 4.6 本章小结 | 第38-39页 |
| 第五章 系统详细设计与实现 | 第39-49页 |
| 5.1 系统运行环境配置 | 第39页 |
| 5.2 系统数据库连接 | 第39-41页 |
| 5.3 管理员功能模块的实现 | 第41-45页 |
| 5.3.1 管理员登录模块 | 第41-42页 |
| 5.3.2 密码修改模块 | 第42页 |
| 5.3.3 人事管理模块 | 第42-43页 |
| 5.3.4 培训管理模块 | 第43-44页 |
| 5.3.5 薪酬管理模块 | 第44-45页 |
| 5.3.6 系统管理模块 | 第45页 |
| 5.4 普通员工功能模块的实现 | 第45-48页 |
| 5.4.1 员工登录模块 | 第45-46页 |
| 5.4.2 修改个人资料模块 | 第46页 |
| 5.4.3 查询个人信息模块 | 第46-47页 |
| 5.4.4 培训管理模块 | 第47页 |
| 5.4.5 查询个人薪酬模块 | 第47-48页 |
| 5.5 本章小结 | 第48-49页 |
| 第六章 系统测试与分析 | 第49-51页 |
| 6.1 系统测试目的 | 第49页 |
| 6.2 测试用例设计 | 第49页 |
| 6.3 测试结果 | 第49-50页 |
| 6.4 本章小结 | 第50-51页 |
| 第七章 总结与展望 | 第51-53页 |
| 7.1 总结 | 第51页 |
| 7.2 展望 | 第51-53页 |
| 参考文献 | 第53-54页 |
| 致谢 | 第54页 |
