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交通银行辽宁省分行发展战略研究

内容提要第1-8页
第1章 绪论第8-15页
   ·问题的提出第8-9页
   ·研究意义第9-10页
   ·相关理论综述第10-12页
   ·研究内容及结构框架第12-14页
   ·交通银行辽宁省分行概况第14-15页
第2章 交通银行辽宁省分行发展环境分析第15-32页
   ·宏观经济环境分析第15-25页
     ·国内经济趋势第15-18页
     ·辽宁省国民经济和社会发展分析第18-25页
   ·行业环境分析第25-27页
   ·竞争对手分析第27-28页
   ·SWOT 分析第28-32页
     ·优势与劣势第28-29页
     ·机遇与威胁第29-32页
第3章 交通银行辽宁省分行发展现状分析第32-40页
   ·内部资源分析第32-34页
     ·人力资源第32-33页
     ·科技资源第33页
     ·财务资源第33-34页
     ·企业信誉第34页
     ·企业文化第34页
   ·经营分析第34-36页
     ·创新能力第34-35页
     ·营销能力第35页
     ·整合能力第35页
     ·决策执行能力第35-36页
     ·抗风险能力第36页
   ·存在的问题第36-40页
第4章 战略定位与战略目标第40-43页
   ·交通银行的使命与愿景第40-41页
     ·使命第40页
     ·愿景第40-41页
   ·交通银行“两化一行”的战略定位第41-42页
     ·提出“两化一行”战略的背景第41页
     ·交通银行“两化一行”战略的内涵第41-42页
   ·战略目标第42-43页
第5章 交行辽宁省分行实施“两化一行”战略的途径第43-47页
   ·交行辽宁省分行实施国际化战略途径第43-44页
   ·交行辽宁省分行实施综合化战略途径第44-45页
   ·交行辽宁省分行实施财富管理的战略途径第45-47页
第6章 推进“两化一行”战略实现的保证措施第47-52页
   ·完善公司治理第47-48页
     ·公司治理架构第47-48页
     ·组织架构的再造第48页
     ·业务组织架构的再造第48页
   ·科技支撑力第48-49页
   ·全面风险管理第49-50页
     ·加强内部控制体系建设,提升风险防御和业务管控能力第49页
     ·采取针对性应对措施,确保各项资产安全第49-50页
     ·推进内部控制建设规划,落实重点内控项目建设第50页
   ·改进人力资源管理第50页
   ·提升营销力第50-51页
   ·推进企业文化建设第51-52页
结论第52-53页
参考文献第53-56页
致谢第56-57页
论文摘要第57-59页
英文摘要第59-61页

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