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Sal公司在华发展战略研究

摘要第4-5页
Abstracts第5-6页
第一章 绪论第13-20页
    1.1 课题研究背景和意义第13-15页
        1.1.1 研究背景第13-14页
        1.1.2 研究目的和意义第14-15页
    1.2 国内外研究现状第15-18页
        1.2.1 国外研究现状第15-16页
        1.2.2 国内研究现状第16-18页
    1.3 研究思路和方法第18-19页
        1.3.1 研究思路第18-19页
        1.3.2 研究方法第19页
    1.4 研究内容第19-20页
第二章 相关理论基础和分析方法第20-29页
    2.1 Michael Porter的三种基本竞争战略第20-22页
        2.1.1 成本领先战略第20-21页
        2.1.2 差异化战略第21页
        2.1.3 集中化战略第21-22页
    2.2 PEST分析方法第22-24页
    2.3 “五力”模型第24-27页
    2.4 SWOT分析模型第27-29页
第三章 Sal公司经营环境分析第29-55页
    3.1 SAL公司在华公司简介第29-32页
        3.1.1 公司基本情况第29-32页
        3.1.2 客户群体分析第32页
    3.2 Sal公司内部环境分析第32-35页
        3.2.1 生产能力分析第32-33页
        3.2.2 财务能力分析第33页
        3.2.3 人力资源分析第33-35页
        3.2.4 研发能力分析第35页
    3.3 Sal公司外部环境分析第35-41页
        3.3.1 政治法律环境分析第36-37页
        3.3.2 经济环境分析第37-39页
        3.3.3 社会文化环境分析第39-40页
        3.3.4 技术环境分析第40-41页
    3.4 Sal公司行业波特五力分析第41-47页
        3.4.1 同行业竞争者第42-43页
        3.4.2 潜在的进入者第43-44页
        3.4.3 替代品第44-45页
        3.4.4 购买者的议价能力第45-46页
        3.4.5 供应商的议价能力第46-47页
    3.5 Sal公司的SWOT分析第47-55页
        3.5.1 优势(Strengths)第47-49页
        3.5.2 弱势(Weaknesses)第49-50页
        3.5.3 机会(Opportunities)第50-51页
        3.5.4 威胁(Threats)第51-52页
        3.5.5 SWOT分析结果第52-55页
第四章 Sal公司发展战略选择第55-60页
    4.1 Sal公司愿景和使命的确立第55页
    4.2 Sal公司发展战略的确立第55-59页
        4.2.1 差异化发展战略第56-57页
        4.2.2 成本领先发展战略第57-59页
    4.3 Sal公司的战略控制第59-60页
第五章 Sal公司发展战略的具体措施第60-67页
    5.1 人力资源保障第60-61页
    5.2 供应链管理改善第61-62页
    5.3 事业部资源整合第62-63页
    5.4 思想文化建设第63-64页
    5.5 加强技术创新第64-65页
    5.6 推进企业迁移第65-67页
结论第67-68页
参考文献第68-71页
致谢第71页

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