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“编导型”主持人培养目标研究--以东北师范大学播音与主持专业为例

摘要第1-5页
Abstract第5-6页
目录第6-7页
引言第7-8页
第一章 编导型主持人相关研究概述第8-14页
 第一节 国外广播电视节目主持人的发展及特征第8-10页
 第二节 中国大陆广播电视节目主持人的发展嬗变第10-12页
 第三节 目标角色理论与主持人第12-14页
第二章 “编导型”主持人的目标培养期待第14-19页
 第一节 社会与媒介处境对播音主持工作者的目标培养期待第14-16页
 第二节 行业本体目标培养期待第16-19页
第三章 “编导型”主持人的目标确定第19-25页
 第一节 “编导型”主持人的目标属性第19-21页
 第二节 “编导型”主持人的目标功能第21-25页
第四章 “编导型”主持人目标培养策略——以东北师范大学为例第25-34页
 第一节 1+2+3 培养模式的建立第25-30页
 第二节 目标策略反馈第30-34页
第五章 “编导型”主持人培养目标意义第34-36页
 第一节 “编导型”主持人的艺术完成第34-35页
 第二节 “编导型”主持人的理论建域第35页
 第三节 “编导型”主持人的社会功用第35-36页
结语第36-37页
参考文献第37-39页
后记第39页

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