| 中文摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-7页 |
| 序言 | 第7-8页 |
| 一、工会维权职能之理论基础 | 第8-20页 |
| （一） 工会的涵义及性质 | 第8-10页 |
| 1、工会的涵义 | 第8页 |
| 2、工会的性质 | 第8-10页 |
| （二） 维权是工会产生和生存的最根本理由和依据 | 第10-20页 |
| 1、英国工会的产生和发展 | 第11-12页 |
| 2、美国工会的产生和发展 | 第12-14页 |
| 3、日本工会的产生和发展 | 第14页 |
| 4、我国工会的产生和发展 | 第14-20页 |
| 二、我国工会维权职能之缺陷及原因分析 | 第20-29页 |
| （一） 难以独立维权——工会法律地位不独立 | 第20-23页 |
| 1、组织上不独立 | 第20页 |
| 2、人事上不独立 | 第20-21页 |
| 3、经济上不独立 | 第21-23页 |
| （二） 难以有效维权——工会维权法律依据不完善 | 第23-27页 |
| 1、工会参与集体谈判权缺失 | 第23-24页 |
| 2、工会组织罢工权缺失 | 第24-25页 |
| 3、法律责任体系不健全 | 第25-27页 |
| （三） 农民工工会权利缺失——工会维权对象过于狭窄 | 第27-29页 |
| 三、完善我国工会维权职能之立法进路 | 第29-42页 |
| （一） 确立工会的独立法律地位 | 第29-31页 |
| 1、保障工会的组织独立性 | 第29-31页 |
| 2、保障工会的经济独立性 | 第31页 |
| （二） 疏通工会组织发展的“瓶颈” | 第31-34页 |
| 1、提高工会组建率 | 第31-32页 |
| 2、提高职工入会率 | 第32-34页 |
| （三） 健全工会维权职能的法律保障体系 | 第34-42页 |
| 1、构建工会参与集体谈判制度 | 第34-35页 |
| 2、构建工会组织罢工制度 | 第35-39页 |
| 3、构建农民工工会权利保障制度 | 第39-40页 |
| 4、完善《工会法》法律责任制度 | 第40-41页 |
| 5、完善《工会法》相关法律法规 | 第41-42页 |
| 结束语 | 第42-43页 |
| 参考文献 | 第43-46页 |
| 攻读学位期间公开发表的论文 | 第46-47页 |
| 后记 | 第47-48页 |