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基于结构方程的政府信用对政府绩效的激励研究

致谢第1-5页
摘要第5-6页
Abstract第6-7页
目次第7-9页
图目录第9-10页
表目录第10-11页
1. 引言第11-17页
   ·研究背景第11-12页
   ·研究目的第12-13页
   ·研究意义第13-14页
   ·研究方法与论文框架第14-17页
     ·研究方法第14-15页
     ·论文的内容框架第15-17页
2. 相关研究的述评第17-45页
   ·信用与政府信用的内涵第17-26页
     ·信用的内涵与形成机理第17-20页
     ·政府信用的内涵与理论基础第20-26页
   ·绩效与政府绩效的内涵第26-35页
     ·绩效的内涵第26-27页
     ·政府绩效的内涵与表现形式第27-30页
     ·激励的特征与激励机制第30-31页
     ·重要激励理论的分析与启示第31-35页
   ·政府信用激励政府绩效的研究方法第35-45页
     ·定性研究方法第35-40页
     ·定量研究方法第40-42页
     ·现有研究的总结与评价第42-45页
3. 政府信用对政府绩效激励研究的理论构思与模型设计第45-53页
   ·政府信用对政府绩效激励过程的理论分析第45-46页
   ·政府信用对政府绩效激励作用的研究变量选取第46-49页
     ·政府绩效的影响因素分析第46-47页
     ·研究变量选取与各变量的因果作用分析第47-49页
   ·各变量测度指标的初步选择第49-51页
     ·测度指标选择的基本原则第49-50页
     ·测度指标的初步选择第50-51页
   ·政府信用对政府绩效激励研究的概念模型第51-53页
4. 激励模型中各变量测度指标的分析与确定第53-66页
   ·测度指标分析的基本思路第53-54页
   ·调查问卷的设计第54-56页
     ·调查问卷设计过程第54页
     ·调查问卷结构第54-55页
     ·调查样本收集途径第55-56页
   ·调查样本构成描述第56-57页
   ·各变量测度指标的分析与遴选第57-64页
     ·测度指标的隶属度分析第58-60页
     ·测度指标的相关分析第60-61页
     ·测度指标的鉴别力分析第61-63页
     ·信度与效度检验第63-64页
   ·激励模型中各变量测度指标的确定第64-66页
5. 政府信用对政府绩效激励的结构方程研究第66-82页
   ·结构方程模型的概念与分析方法第66-67页
   ·激励模型中的关系与假设第67-68页
     ·变量间的关系与假设第67-68页
     ·各变量与测度指标间的关系及假设第68页
   ·初始结构方程模型的构建第68-70页
   ·结构方程模型的评价与修正第70-78页
     ·结构方程模型的评价原则第70-71页
     ·结构方程模型的拟合与修正第71-78页
   ·结构方程模型分析结果讨论第78-82页
     ·结果描述第78-79页
     ·假设的检验与解释第79-82页
6. 结论与展望第82-86页
   ·政府信用对政府绩效激励研究的总结第82-83页
   ·研究的创新点第83页
   ·研究的不足与展望第83-86页
参考文献第86-90页
附录: 调查问卷表第90-92页
作者简历第92页

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