| 致谢 | 第4-7页 |
| 摘要 | 第7-8页 |
| 1 绪论 | 第8-16页 |
| 1.1 课题研究的背景和意义 | 第8-10页 |
| 1.1.1 课题研究的背景 | 第8-9页 |
| 1.1.2 课题研究的意义 | 第9-10页 |
| 1.2 国内外研究现状 | 第10-14页 |
| 1.2.1 国外研究文献综述 | 第10-11页 |
| 1.2.2 国内研究文献综述 | 第11-14页 |
| 1.3 研究的思路和方法 | 第14-15页 |
| 1.3.1 研究的思路 | 第14页 |
| 1.3.2 研究的方法 | 第14-15页 |
| 1.4 研究的内容和技术路线 | 第15页 |
| 1.4.1 研究的内容 | 第15页 |
| 1.4.2 研究的技术路线 | 第15页 |
| 1.5 本章小结 | 第15-16页 |
| 2 高校农机专业毕业生就业现状 | 第16-24页 |
| 2.1 高校农机专业毕业生的就业率及对口就业率 | 第16-17页 |
| 2.2 高校农机专业毕业生的就业方式 | 第17-20页 |
| 2.3 高校农机专业毕业生的在职发展 | 第20-22页 |
| 2.4 高校农机专业毕业生的就业满意度 | 第22页 |
| 2.5 高校农机专业毕业生的工资待遇 | 第22-23页 |
| 2.6 本章小结 | 第23-24页 |
| 3 影响高校农机专业毕业生就业的因素 | 第24-30页 |
| 3.1 社会环境对毕业生就业的影响 | 第24-25页 |
| 3.1.1 我国农业现代化处于发展初级阶段，专业人才吸纳力不足 | 第24页 |
| 3.1.2 产业结构不合理，影响毕业生就业 | 第24-25页 |
| 3.1.3 就业政策制度不够完善，就业渠道不通畅 | 第25页 |
| 3.2 高校农机专业自身因素对毕业生就业的影响 | 第25-27页 |
| 3.2.1 农机专业被认可度低，影响吸收优质生源 | 第26页 |
| 3.2.2 农机专业人才培养质量较差，有待提高 | 第26-27页 |
| 3.3 高校农机专业毕业生自身因素对就业的影响 | 第27-28页 |
| 3.3.1 高校农机专业毕业生就业观及就业心理对就业的影响 | 第27-28页 |
| 3.3.2 高校农机专业毕业生的综合素质较低，实践能力较差 | 第28页 |
| 3.3.3 高校农机专业毕业生缺乏职业生涯规划，目标不够明确 | 第28页 |
| 3.4 高校的就业指导模式对就业的影响 | 第28-29页 |
| 3.4.1 重视就业率，忽视就业质量 | 第28页 |
| 3.4.2 就业指导体系不健全 | 第28-29页 |
| 3.4.3 就业指导形式内容单一，难以满足学生个性化要求 | 第29页 |
| 3.4.4 就业指导忽视全程性和连续性 | 第29页 |
| 3.5 本章小结 | 第29-30页 |
| 4 改善高校农机专业毕业生就业现状的相应对策 | 第30-38页 |
| 4.1 明确政府的角色定位，发挥政府职能作用 | 第30-31页 |
| 4.1.1 加强政府宏观调控及政策指导作用，完善就业政策制度 | 第30页 |
| 4.1.2 加强政策扶持力度，为高校农机专业人才培养提供政策和资金保证 | 第30页 |
| 4.1.3 发挥政府协调作用，搭建产学合作平台 | 第30-31页 |
| 4.1.4 进一步规划就业市场，形成政府、社会以及学校之间的良性就业系统 | 第31页 |
| 4.2 深化改革，创新高校农机专业教育培养模式，培养社会需求人才 | 第31-35页 |
| 4.2.1 定期认真调研市场，培养满足社会需求的农机专业毕业生 | 第31-32页 |
| 4.2.2 改革教学，提高高校农机专业教育的质量 | 第32-34页 |
| 4.2.3 改革招生，探索新型农机专业人才培养模式 | 第34页 |
| 4.2.4 出台鼓励政策，提高高校农机专业师资队伍的业务水平 | 第34-35页 |
| 4.3 高校农机专业学生努力提升自身综合素质，摆正心态，合理定位 | 第35-36页 |
| 4.3.1 转变就业心理和就业观念 | 第35页 |
| 4.3.2 提高自身综合素质，积极参加实践环节 | 第35-36页 |
| 4.3.3 做好职业生涯规划，合理规划人生 | 第36页 |
| 4.4 改进高校就业指导工作的思路，切实发挥就业指导作用 | 第36-37页 |
| 4.4.1 建立健全完善的高校就业指导体系 | 第36页 |
| 4.4.2 就业指导工作要做到全程性和连续性 | 第36页 |
| 4.4.3 就业跟踪调查，反馈存在问题信息 | 第36-37页 |
| 4.4.4 建立学生档案，个性化指导 | 第37页 |
| 4.4.5 注重就业指导教师的培养，打造高素质的就业指导工作团队 | 第37页 |
| 4.5 本章小结 | 第37-38页 |
| 5 结论与建议 | 第38-40页 |
| 5.1 结论 | 第38页 |
| 5.2 建议 | 第38-40页 |
| 参考文献 | 第40-43页 |
| 英文摘要 | 第43-44页 |
