| 中文摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-8页 |
| 导论 | 第8-14页 |
| (一) 问题的提出 | 第8-9页 |
| (二) 研究现状 | 第9-12页 |
| (三) 本文的视角和主要内容 | 第12-13页 |
| (四) 本文的创新之处 | 第13-14页 |
| 一、企业伦理的本质、特征和功能 | 第14-19页 |
| (一) 企业伦理的本质 | 第14-15页 |
| 1. 伦理的概念 | 第14-15页 |
| 2. 企业伦理的概念 | 第15页 |
| (二) 企业伦理的特征 | 第15-16页 |
| 1. 群体性 | 第16页 |
| 2. 中介性 | 第16页 |
| 3. 经济性 | 第16页 |
| 4. 地域性 | 第16页 |
| (三) 企业伦理的功能 | 第16-19页 |
| 1. 价值导向功能 | 第16-17页 |
| 2. 约束功能 | 第17页 |
| 3. 凝聚功能 | 第17页 |
| 4. 功利功能 | 第17-18页 |
| 5. 社会功能 | 第18-19页 |
| 二、当代中国企业伦理所存在的问题及其原因 | 第19-29页 |
| (一) 我国企业伦理的发展历程 | 第19-20页 |
| (二) 当代中国企业伦理存在的问题 | 第20-26页 |
| 1. 义利失衡 | 第20-22页 |
| 2. 诚信缺失 | 第22-24页 |
| 3. 忽视员工的人文关怀 | 第24-25页 |
| 4. 环境责任淡漠 | 第25-26页 |
| (三) 当代中国企业伦理存在问题的原因分析 | 第26-29页 |
| 1. 我国经济体制改革不完善 | 第26页 |
| 2. 企业道德建设滞后 | 第26-27页 |
| 3. 法律制度不健全 | 第27页 |
| 4. 企业伦理规范和意识不完善 | 第27-29页 |
| 三、当代中国企业伦理的构建 | 第29-39页 |
| (一) 当代中国企业伦理建设的必要性 | 第29-31页 |
| 1. 构建社会主义和谐社会的需要 | 第29-30页 |
| 2. 社会主义市场经济有序运行的需要 | 第30页 |
| 3. 企业自身发展的需要 | 第30-31页 |
| (二) 当代中国企业伦理建设的基本原则 | 第31-33页 |
| 1. 坚持以人为本的原则 | 第31-32页 |
| 2. 坚持与社会主义市场经济相适应的原则 | 第32页 |
| 3. 坚持与先进文化发展方向相一致的原则 | 第32-33页 |
| (三) 中国特色的社会主义企业伦理的主要内容 | 第33-36页 |
| 1. 义利结合,以义为先 | 第33-34页 |
| 2. 以诚信为本 | 第34-35页 |
| 3. 公平与效率相结合 | 第35页 |
| 4. 企业自身利益与环境责任相统一 | 第35-36页 |
| (四) 当代中国企业伦理构建的路径选择 | 第36-39页 |
| 1. 加强社会道德文化建设,为企业伦理建设提供良好的文化氛围 | 第36-37页 |
| 2. 加强政府宏观调控,为企业伦理建设提供公平合理的政策平台 | 第37页 |
| 3. 健全法律制度,为企业伦理建设提供法律保障 | 第37-38页 |
| 4. 加强企业伦理教育,为企业伦理建设提供内在精神支撑 | 第38-39页 |
| 参考文献 | 第39-40页 |
