我国基金公司独立董事制度研究
| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-9页 |
| 引言 | 第9-10页 |
| 第1章 绪论 | 第10-14页 |
| ·选题意图及意义 | 第10-11页 |
| ·国内外研究综述 | 第11-12页 |
| ·国外研究概况 | 第11-12页 |
| ·国内研究概况 | 第12页 |
| ·研究方法和路径 | 第12-14页 |
| ·理论分析与实证分析相结合 | 第12-13页 |
| ·国内研究与国外研究相比较 | 第13页 |
| ·法理分析与交叉学科综合分析相结合 | 第13-14页 |
| 第2章 我国基金公司独立董事制度产生的理论基础 | 第14-17页 |
| ·两权分离理论 | 第14-15页 |
| ·委托代理理论 | 第15-16页 |
| ·非对称信息理论 | 第16-17页 |
| 第3章 我国基金公司独立董事制度概述 | 第17-22页 |
| ·独立董事的概念 | 第17页 |
| ·独立董事的起源 | 第17-18页 |
| ·独立董事的特征 | 第18-20页 |
| ·相对独立性 | 第18-19页 |
| ·客观公正性 | 第19页 |
| ·结构专业性 | 第19-20页 |
| ·评判局外性 | 第20页 |
| ·监管兼职性 | 第20页 |
| ·独立董事的作用 | 第20-22页 |
| ·分权制衡作用 | 第20-21页 |
| ·科学决策作用 | 第21页 |
| ·信息披露作用 | 第21-22页 |
| 第4章 独立董事制度在我国基金公司中的运行现状 | 第22-27页 |
| ·独立董事制度在我国基金公司运行中的成效 | 第22-23页 |
| ·独立董事制度在我国基金公司运行中的障碍 | 第23-27页 |
| ·法律法规不够完善 | 第23-24页 |
| ·作用发挥不够独立 | 第24-25页 |
| ·行权环境不够宽松 | 第25-26页 |
| ·激励和约束机制不够完善 | 第26-27页 |
| 第5章 完善我国基金公司独立董事制度的构想 | 第27-39页 |
| ·完善相关法律法规 | 第27-28页 |
| ·完善相关法律 | 第27-28页 |
| ·完善相关法规 | 第28页 |
| ·健全独立董事回避、任期制度 | 第28-30页 |
| ·完善回避制度 | 第28-29页 |
| ·重构任期制度 | 第29-30页 |
| ·构建独立董事行权机制 | 第30-33页 |
| ·细化监督权 | 第30-32页 |
| ·赋予信息权 | 第32-33页 |
| ·健全独立董事的激励和责任机制 | 第33-39页 |
| ·完善激励机制 | 第33-35页 |
| ·强化责任机制 | 第35-39页 |
| 第6章 结语 | 第39-41页 |
| 参考文献 | 第41-43页 |
| 致谢 | 第43-44页 |
| 附录A 攻读硕士学位期间主要的研究成果 | 第44页 |
