沈阳市软件产业核心竞争力提升研究
| 摘要 | 第1-7页 |
| Abstract | 第7-12页 |
| 第1章 绪论 | 第12-22页 |
| ·选题背景与问题的提出 | 第12-14页 |
| ·选题背景 | 第12-13页 |
| ·问题的提出 | 第13-14页 |
| ·国内外研究综述 | 第14-15页 |
| ·国外研究综述 | 第14页 |
| ·国内研究综述 | 第14-15页 |
| ·研究目的与意义 | 第15-17页 |
| ·研究目的 | 第15页 |
| ·研究意义 | 第15-17页 |
| ·研究技术路线 | 第17-22页 |
| ·研究内容 | 第17页 |
| ·研究方法 | 第17-18页 |
| ·研究框架 | 第18-22页 |
| 第2章 软件产业核心竞争力概述 | 第22-38页 |
| ·软件产业的基本理论概述 | 第22-25页 |
| ·软件产业的内涵 | 第22页 |
| ·软件产业的特征 | 第22-23页 |
| ·软件产业发展趋势 | 第23-25页 |
| ·软件产业核心竞争力来源理论基础 | 第25-32页 |
| ·产业(国际)竞争力理论 | 第25-29页 |
| ·企业核心竞争力理论 | 第29-30页 |
| ·产业经济理论 | 第30-32页 |
| ·软件产业核心竞争力基本概述 | 第32-33页 |
| ·软件产业核心竞争力内涵 | 第32页 |
| ·软件产业核心竞争力特征 | 第32-33页 |
| ·软件产业核心竞争力构成要素 | 第33-36页 |
| ·产业学习能力 | 第34页 |
| ·产业的技术创新能力 | 第34页 |
| ·产业的生产经营能力 | 第34页 |
| ·产业的组织协调能力 | 第34-35页 |
| ·产业文化 | 第35-36页 |
| ·软件产业核心竞争力与相关概念辨析 | 第36-38页 |
| ·软件产业核心竞争力与企业核心竞争力 | 第36页 |
| ·软件产业核心竞争力与软件产业竞争力 | 第36-38页 |
| 第3章 沈阳市软件产业核心竞争力系统分析 | 第38-46页 |
| ·沈阳市软件产业现状 | 第38-40页 |
| ·沈阳市软件产业核心竞争力构成要素 | 第40-45页 |
| ·区位优势 | 第40-41页 |
| ·软件产业学习能力 | 第41页 |
| ·产业技术创新能力 | 第41-42页 |
| ·产业生产经营能力 | 第42-43页 |
| ·产业组织协调能力 | 第43-44页 |
| ·产业文化 | 第44-45页 |
| ·沈阳市软件产业核心竞争力价值贡献效应分析 | 第45-46页 |
| ·产业升级效应 | 第45页 |
| ·经济增长效应 | 第45页 |
| ·产业聚集效应 | 第45页 |
| ·增加就业效应 | 第45-46页 |
| 第4章 沈阳市软件产业核心竞争力提升的动力与阻力 | 第46-55页 |
| ·沈阳市软件产业核心竞争力提升的动力 | 第46-50页 |
| ·优越的地域人文环境 | 第46页 |
| ·沈阳在人才方面有不可替代的优势 | 第46-47页 |
| ·对市内用户的本地化服务优势 | 第47页 |
| ·市场需求 | 第47-48页 |
| ·产业资金支持 | 第48页 |
| ·“官助民办”的软件产业政策扶植体系已经建立 | 第48-49页 |
| ·产、学、研紧密结合的技术创新体系初步形成 | 第49页 |
| ·经济环境回升向好 | 第49-50页 |
| ·沈阳市软件产业核心竞争提升的阻力 | 第50-55页 |
| ·复合型软件人才相对缺乏，人才流失严重 | 第50页 |
| ·资本市场尚不健全，资本薄弱 | 第50-51页 |
| ·软件产业整体规模偏小，缺乏核心企业 | 第51-52页 |
| ·技术创新能力弱 | 第52页 |
| ·市场环境和竞争形势仍不容乐观 | 第52-53页 |
| ·信息资源开发利用和信息服务的发展滞后于网络建设 | 第53页 |
| ·软件园区建设亟待专业规划 | 第53-55页 |
| 第5章 沈阳市软件产业核心竞争力提升实证分析 | 第55-68页 |
| ·研究模型与假设 | 第55-58页 |
| ·研究设定 | 第58-61页 |
| ·问卷与测量 | 第58-59页 |
| ·样本和数据 | 第59-60页 |
| ·信度与效度检验 | 第60-61页 |
| ·模型检验 | 第61-64页 |
| ·结论说明 | 第64-65页 |
| ·沈阳市软件产业核心竞争力提升模式借鉴 | 第65-68页 |
| ·技术开发模式 | 第65-66页 |
| ·投融资模式 | 第66页 |
| ·政府扶持模式 | 第66-67页 |
| ·产业化模式 | 第67页 |
| ·产业组织模式 | 第67-68页 |
| 第6章 沈阳市软件产业核心竞争力提升策略 | 第68-77页 |
| ·人才策略 | 第68-69页 |
| ·人才的开发和培养 | 第68页 |
| ·人才的吸引 | 第68-69页 |
| ·人才的激励 | 第69页 |
| ·资本策略 | 第69-70页 |
| ·建立健全的“官助民办”风险投资体制 | 第69-70页 |
| ·构建良好的投融资环境，拓宽融资渠道 | 第70页 |
| ·技术创新战略 | 第70-72页 |
| ·加强软件企业技术创新的扶持力度 | 第70-71页 |
| ·加强产、学、研合作机制的建设 | 第71页 |
| ·提高核心企业的自主发展能力 | 第71-72页 |
| ·政府扶持战略 | 第72-73页 |
| ·落实产业政策，构筑良好的产业环境 | 第72页 |
| ·强化服务职能，加强公共服务平台建设 | 第72-73页 |
| ·市场策略 | 第73-74页 |
| ·明确战略定位，发展特色软件 | 第73-74页 |
| ·加快软件园的建设，培育大型软件企业，走特色之路 | 第74-77页 |
| ·软件园区建设 | 第74-75页 |
| ·培育壮大骨干企业 | 第75-76页 |
| ·特色之路 | 第76-77页 |
| 结论 | 第77-80页 |
| 参考文献 | 第80-84页 |
| 攻读硕士期间发表的论文 | 第84-85页 |
| 致谢 | 第85-86页 |
| 附录 | 第86-91页 |
