| 摘要 | 第1-12页 |
| ABSTRACT | 第12-14页 |
| 第1章 导论 | 第14-18页 |
| ·研究背景 | 第14-15页 |
| ·我国人口老龄化的现状 | 第14页 |
| ·人口老龄化对我国养老保险制度的挑战 | 第14-15页 |
| ·研究意义 | 第15页 |
| ·理论价值 | 第15页 |
| ·现实意义 | 第15页 |
| ·国内外研究现状综述 | 第15-16页 |
| ·研究方法 | 第16页 |
| ·创新之处 | 第16-18页 |
| 第2章 国内外养老保险制度发展 | 第18-30页 |
| ·国外主要国家的养老保险制度 | 第18-24页 |
| ·德国的养老保险制度 | 第19-20页 |
| ·瑞典的福利型养老保险制度 | 第20页 |
| ·美国的部分基金型养老保险制度 | 第20-22页 |
| ·智利的养老保险基金私营化制度 | 第22页 |
| ·波兰的养老保险制度 | 第22-24页 |
| ·我国的养老保险制度 | 第24-28页 |
| ·发展历程 | 第24-25页 |
| ·现行养老保险政策 | 第25-26页 |
| ·国内关于应对人口老龄化的研究 | 第26-28页 |
| ·国内外养老保险制度的对比分析 | 第28-30页 |
| ·国外养老保险制度改革的特点 | 第28页 |
| ·我国养老保险制度存在的问题 | 第28-29页 |
| ·我国养老保险制度的改革方向 | 第29-30页 |
| 第3章 淄博市养老保险制度运行情况分析 | 第30-61页 |
| ·相关概念 | 第31-32页 |
| ·养老保险制度中退休政策分析 | 第32-52页 |
| ·新增退休人员的基本情况分析 | 第32-40页 |
| ·影响新增退休人员月退休金的因素分析 | 第40-46页 |
| ·退休死亡人员的情况分析 | 第46-50页 |
| ·退休政策的分析结论 | 第50-52页 |
| ·养老保险制度中职工参保政策分析 | 第52-57页 |
| ·新增参保人员的基本情况分析 | 第53-54页 |
| ·新增男性参保人员的基本情况分析 | 第54-55页 |
| ·新增女性参保人员的基本情况分析 | 第55-56页 |
| ·参保缴费政策的分析结论 | 第56-57页 |
| ·淄博市养老保险运行情况分析 | 第57-61页 |
| ·养老保险参保缴费情况 | 第57-58页 |
| ·养老保险退休人员情况 | 第58-59页 |
| ·淄博市养老保险制度贯彻执行情况分析 | 第59-61页 |
| 第4章 论文结论 | 第61-66页 |
| ·当前养老保险制度中存在的问题 | 第61-62页 |
| ·男女退休年龄差距过大 女性退休年龄偏低 | 第61页 |
| ·社平工资在养老保险制度中的作用被畸形抬高 | 第61-62页 |
| ·退休金的增长幅度较慢 缺乏长效调整机制 | 第62页 |
| ·存在问题的原因分析 | 第62-63页 |
| ·特殊国情下的政策遗留原因 | 第62-63页 |
| ·退休金的支柱来源单一 | 第63页 |
| ·退休金的正常调整机制并未真正受到重视 | 第63页 |
| ·养老保险制度完善的对策建议 | 第63-65页 |
| ·提高退休年龄 增加缴费年限 | 第63-64页 |
| ·增加政府在养老保险基金的补贴 建立长效的退休金调整机制 | 第64页 |
| ·加大执法力度 促使就业年龄和参保年龄趋于一致 | 第64-65页 |
| ·尽快实现企业职工基本养老保险全国统筹 | 第65页 |
| ·本研究的贡献及可能存在的问题 | 第65-66页 |
| 参考文献 | 第66-69页 |
| 致谢 | 第69-70页 |
| 学位论文评阅及答辩情况表 | 第70页 |