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潍坊经济开发区计生局人事管理系统设计与实现

摘要第1-10页
ABSTRACT第10-12页
第1章 绪论第12-17页
   ·系统开发背景第12-13页
   ·目前的研究现状第13-14页
   ·系统需要解决的主要问题第14页
   ·本文的主要工作第14-15页
   ·本文的组织结构第15-17页
第2章 系统需求分析第17-29页
   ·需求分析的基本方法和过程第17-19页
     ·需求分析综述第17-18页
     ·调查范围及方法第18页
     ·需求分析调查结果第18页
     ·需求分析描述方法第18-19页
   ·系统的功能性需求第19-26页
   ·系统非功能性需求第26-29页
第3章 系统框架设计第29-35页
   ·框架设计目标第29-30页
   ·系统总体模块设计第30-31页
   ·系统功能业务框架第31-32页
   ·系统部署及安全策略第32-35页
第4章 系统详细设计第35-50页
   ·数据输入输出流程设计第35-36页
   ·系统关键业务流程第36-40页
   ·数据库设计规范及原则第40-50页
     ·数据库设计步骤及方法论第41-43页
     ·数据表结构设计第43-47页
     ·数据库安全策略保障机制第47-48页
     ·数据备份策略机制第48-50页
第5章 系统实现及测试第50-57页
   ·系统验证策略实现第50页
   ·系统业务模块实现第50-55页
     ·人员信息维护模块实现第50-52页
     ·职工工作信息维护模块实现第52-53页
     ·工资发放模块实现第53-54页
     ·查询统计及系统维护模块实现第54-55页
   ·系统测试第55-57页
第6章 总结与展望第57-58页
参考文献第58-60页
致谢第60-61页
学位论文评阅及答辩情况表第61页

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