集团施工企业内部业绩评价体系研究
| 内容摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-12页 |
| 1. 绪论 | 第12-21页 |
| ·研究范围与内涵 | 第12-17页 |
| ·相关含义界定 | 第12-16页 |
| ·业绩评价的层次 | 第16-17页 |
| ·选题背景与意义 | 第17-19页 |
| ·研究背景 | 第17页 |
| ·研究理论意义 | 第17-18页 |
| ·本研究的实践意义 | 第18-19页 |
| ·本文研究内容与主要贡献 | 第19-21页 |
| ·研究内容 | 第19页 |
| ·研究结构 | 第19页 |
| ·研究贡献 | 第19-21页 |
| 2. 国内外业绩评价的演进及启示 | 第21-29页 |
| ·国外企业绩效评价经历阶段 | 第21-26页 |
| ·经历阶段 | 第21-26页 |
| ·启示 | 第26页 |
| ·国内业绩评价的发展 | 第26-29页 |
| ·国内业绩评价的发展 | 第26-28页 |
| ·启示 | 第28-29页 |
| 3. 业绩评价模式及选择 | 第29-42页 |
| ·财务模式 | 第29-32页 |
| ·财务业绩评价及责任中心业绩评价 | 第29-31页 |
| ·财务评价模式的优缺点 | 第31-32页 |
| ·经济增加值业绩评价系统研究 | 第32-35页 |
| ·经济增加值指标的基本原理 | 第32-33页 |
| ·经济增加值业绩评价系统的评价与启示 | 第33-35页 |
| ·平衡计分卡业绩评价指标体系研究 | 第35-39页 |
| ·平衡计分卡的基本内容 | 第35-37页 |
| ·对平衡计分卡的评价与启示 | 第37-39页 |
| ·企业集团业绩评价系统模式的选择 | 第39-42页 |
| ·企业集团业绩评价系统的特点 | 第39-40页 |
| ·企业集团业绩评价系统模式的选择 | 第40-42页 |
| 4. 集团施工企业内部业绩评价体系构建 | 第42-56页 |
| ·构建集团施工企业内部业绩评价体系应考虑的因素 | 第42-46页 |
| ·我国集团施工企业内部业绩评价现状及必要性分析 | 第42-44页 |
| ·构建集团施工企业内部业绩评价体系应考虑的因素 | 第44-46页 |
| ·集团施工企业内部业绩评价体系的构建 | 第46-54页 |
| ·构建绩效考核指标 | 第47页 |
| ·指标权重的设置 | 第47-48页 |
| ·评价标准 | 第48页 |
| ·指标的计分方法 | 第48-49页 |
| ·集团施工企业内部业绩评价体系构建案例 | 第49-54页 |
| ·运用业绩评价体系的建议 | 第54-56页 |
| ·制定清晰的企业目标 | 第54页 |
| ·建立高效的组织机构 | 第54页 |
| ·建立与业绩评价系统相适应的激励机制 | 第54页 |
| ·建立完善的集团公司管理信息系统 | 第54-56页 |
| 结束语 | 第56-57页 |
| 参考文献 | 第57-60页 |
| 后记 | 第60-61页 |
| 致谢 | 第61页 |
