中文摘要 | 第1-5页 |
英文摘要 | 第5-7页 |
一、 导言 | 第7-15页 |
二、 理论框架 | 第15-20页 |
(一) 中小学校长的职业定位 | 第15-17页 |
(二) 中小学校长专业发展的内涵 | 第17-18页 |
(三) 中小学校长专业发展的影响因素 | 第18-20页 |
三、 问卷设计与研究步骤 | 第20-23页 |
(一) 问卷编制 | 第20-21页 |
(二) 施测步骤 | 第21-23页 |
四、 统计结果与分析讨论 | 第23-38页 |
(一) 中小学校长专业发展影响因素的分析 | 第23-25页 |
(二) 各背景变项与校长专业发展影响因素之分析 | 第25-29页 |
(三) 中小学校长对社会因素认知的分析 | 第29页 |
(四) 各背景变项与校长对社会因素认知之分析 | 第29-32页 |
(五) 中小学校长的自我发展需要和意识以及职业满意度的分析 | 第32页 |
(六) 各背景变项与校长的自我发展需要和意识、校长满意度之分析 | 第32-35页 |
(七) 中小学校长专业动机之分析 | 第35-36页 |
(八) 综合分析 | 第36-38页 |
五、 对策建议 | 第38-53页 |
(一) 授予校长充分的办学自主权 | 第38-41页 |
(二) 进一步端正校长的专业态度和动机 | 第41-42页 |
(三) 培养校长的反思精神和反思能力 | 第42-43页 |
(四) 加强校长培训师资队伍建设,优化校长培训课程设置 | 第43-45页 |
(五) 改进和完善中小学校长管理制度 | 第45-53页 |
六、 结语 | 第53-54页 |
注释 参考文献 | 第54-58页 |
附录: “中小学校长专业发展影响因素”调查问卷 | 第58-60页 |
后记 | 第60-61页 |