摘要 | 第1-8页 |
ABSTRACT | 第8-14页 |
导论 | 第14-47页 |
第一节 问题的缘起 | 第14-18页 |
第二节 视角、切入点的方法论阐释及选择 | 第18-22页 |
第三节 作为理论工具和分析范式的博弈论 | 第22-28页 |
第四节 国内外相关文献综述 | 第28-37页 |
第五节 研究思路与研究方法 | 第37-42页 |
第六节 研究范围与研究内容 | 第42-47页 |
第一章 博弈论视野下的大学组织 | 第47-82页 |
第一节 大学功能的历史寻根:一种博弈的分析 | 第47-51页 |
第二节 大学组织中的利益界说 | 第51-61页 |
一、需要与利益 | 第51-52页 |
二、利益的生成与表达 | 第52-55页 |
三、大学组织中的利益:超越"经济理性" | 第55-61页 |
第三节 大学组织的利益结构及利益行为主体 | 第61-68页 |
第四节 大学组织变革中的博弈分析范式 | 第68-82页 |
一、变革模型的神话 | 第68-72页 |
二、大学组织变革中利益关系的思考 | 第72-75页 |
三、利益的博弈 | 第75-80页 |
四、三个视角的解读与关联 | 第80-82页 |
第二章 大学组织价值选择的博弈 | 第82-119页 |
第一节 基于利益存在的价值 | 第82-88页 |
一、价值与大学组织的价值 | 第82-86页 |
二、利益:组织中的价值关系 | 第86-88页 |
第二节 大学组织价值选择:博弈中的矛盾性 | 第88-93页 |
第三节 大学组织价值选择的博弈聚点 | 第93-102页 |
一、历史进程中大学组织的功用利益倾向 | 第93-96页 |
二、文化之对于大学组织价值的意蕴 | 第96-102页 |
第四节 价值取向:追求期望的均衡 | 第102-119页 |
一、生存的价值取向—自为与依附 | 第102-106页 |
二、变革中的价值取向 | 第106-119页 |
第三章 大学组织结构视角:博弈中的思考 | 第119-158页 |
第一节 大学组织结构的解读 | 第119-132页 |
一、结构视角:理性的呈现 | 第119-124页 |
二、组织历史渊源中的理性和利益 | 第124-127页 |
三、组织架构中的纳什均衡 | 第127-132页 |
第二节 大学组织权利转移中的成本权衡与博弈 | 第132-145页 |
一、大学组织中的权利转移 | 第132-135页 |
二、组织权利:成本的权衡 | 第135-137页 |
三、权利转移中的博弈分析模型 | 第137-145页 |
第三节 协调重组:利益边界的跨越 | 第145-158页 |
一、院系和院系之间的利益博弈 | 第145-151页 |
二、学科组织协作中的利益冲突 | 第151-158页 |
第四章 大学组织权力政治中的博弈 | 第158-201页 |
第一节 大学组织中的政治场景 | 第160-169页 |
一、"游离""交换"中的政治活动 | 第160-162页 |
二、关于政治视角的假设 | 第162-164页 |
三、权力作为视角的核心 | 第164-169页 |
第二节 重审大学组织权力:辨析与结构 | 第169-183页 |
一、权力的可能性 | 第170-172页 |
二、大学组织中的权力:语义成分的辨析 | 第172-178页 |
三、大学组织中的权力结构 | 第178-183页 |
第三节 利益联盟与权力的博弈—决策中的均衡 | 第183-193页 |
一、大学组织中的利益联盟 | 第183-187页 |
二、花落谁家:大学组织联盟中的权力分配 | 第187-189页 |
三、"困境"中的迷惘:利益主体的重复博弈 | 第189-193页 |
第四节 大学组织中的谈判:创造与索取 | 第193-201页 |
一、谈判中的价值创造 | 第193-197页 |
二、谈判中的价值索取 | 第197-201页 |
第五章 多维视角下的大学组织重构 | 第201-226页 |
第一节 循序渐进的视野:P学院组织变革实践中的博弈解析 | 第202-218页 |
第二节 期望均衡下的大学组织秩序重构 | 第218-226页 |
一、聚点均衡:大学组织中的动态博弈过程 | 第218-220页 |
二、走出困境:大学组织变革中的制度化回应与合作理性 | 第220-223页 |
三、亦此亦彼:大学组织秩序建构的协调策略 | 第223-226页 |
结语 | 第226-228页 |
附录 | 第228-230页 |
参考文献 | 第230-242页 |
后记 | 第242-245页 |