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基于TAM的志愿者信息管理平台采纳研究

摘要第5-6页
Abstract第6页
第一章 绪论第12-22页
    1.1 研究背景第12-15页
        1.1.1 全球信息化时代第12页
        1.1.2 中国的信息化浪潮第12-13页
        1.1.3 志愿服务信息化建设第13-15页
    1.2 问题的提出第15-16页
    1.3 研究对象第16-17页
    1.4 研究目的及意义第17-18页
        1.4.1 研究目的第17-18页
        1.4.2 研究意义第18页
    1.5 研究思路第18-19页
    1.6 研究框架和方法第19-22页
        1.6.1 研究框架第19-20页
        1.6.2 研究方法第20-22页
第二章 文献综述第22-33页
    2.1 技术接受模型及相关理论第22-26页
        2.1.1 理性行为理论第22-23页
        2.1.2 计划行为理论第23-24页
        2.1.3 技术接受模型第24-26页
    2.2 本研究借鉴的其他理论第26-29页
        2.2.1 任务技术匹配理念第26-27页
        2.2.2 同辈效应第27-29页
    2.3 志愿者信息管理平台相关介绍第29-32页
        2.3.1 志愿者信息管理平台的概念、特色及架构第29-30页
        2.3.2 志愿者信息管理平台的研究现状第30-32页
    2.4 本章小结第32-33页
第三章 研究设计第33-40页
    3.1 研究假设与概念模型第33页
    3.2 对主要变量的解释说明第33-35页
        3.2.1 感知易用性第33-34页
        3.2.2 感知有用性第34页
        3.2.3 任务技术匹配度第34页
        3.2.4 同辈效应第34页
        3.2.5 平台使用意向第34-35页
    3.3 研究假设第35-36页
        3.3.1 同辈效应第35页
        3.3.2 任务技术匹配度第35页
        3.3.3 技术接受模型固有变量的相关假设第35-36页
    3.4 问卷设计与发放第36-39页
        3.4.1 问卷结构第36页
        3.4.2 问卷变量的测量及其来源第36-38页
        3.4.3 问卷发放形式第38页
        3.4.4 问卷统计方法说明第38-39页
    3.5 本章小结第39-40页
第四章 实证分析第40-54页
    4.1 问卷的发放与回收情况第40页
    4.2 样本概况分析第40-43页
        4.2.1 样本构成第40-41页
        4.2.2 样本描述性统计分析第41-43页
    4.3 信度和效度分析第43-48页
        4.3.1 信度分析第43-44页
        4.3.2 效度分析第44-48页
    4.4 相关分析第48-49页
        4.4.1 感知有用性与其它因素的相关关系第48-49页
        4.4.2 同辈效应与感知易用性的相关关系第49页
        4.4.3 感知有用性、感知易用性、同辈效应与平台使用意向的相关关系第49页
    4.5 回归分析第49-53页
        4.5.1 感知有用性、同辈效应、感知易用性与平台使用意向的回归分析第50-51页
        4.5.2 同辈效应、感知易用性、任务技术匹配度与感知有用性的回归分析第51-52页
        4.5.3 同辈效应与感知易用性的回归分析第52-53页
    4.6 本章小结第53-54页
结论第54-60页
    5.1 研究结论第54-57页
    5.2 对策及建议第57-58页
    5.3 研究创新点第58页
    5.4 研究局限与展望第58-60页
        5.4.1 研究局限第58-59页
        5.4.2 未来展望第59-60页
参考文献第60-65页
附录 志愿者信息管理平台使用意向调查问卷第65-67页
攻读硕士学位期间取得的研究成果第67-68页
致谢第68-69页
附件第69页

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