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我国职业教育财政问题研究

摘要第2-4页
ABSTRACT第4-6页
1 导论第11-24页
    1.1 选题背景及研究意义第11-14页
        1.1.1 选题背景第11-13页
        1.1.2 研究意义第13-14页
    1.2 相关文献综述第14-19页
        1.2.1 国内研究现状第14-16页
        1.2.2 国外研究现状第16-18页
        1.2.3 国内外研究成果评述第18-19页
    1.3 研究思路及逻辑框架第19-21页
        1.3.1 研究思路第19-20页
        1.3.2 研究框架第20-21页
    1.4 研究方法第21-22页
        1.4.1 定性分析与定量分析相结合第21页
        1.4.2 实证分析与规范分析相结合第21页
        1.4.3 比较研究与案例分析相结合第21-22页
        1.4.4 文献研究与归纳总结相结合第22页
    1.5 论文创新点与不足之处第22-24页
        1.5.1 论文创新点第22-23页
        1.5.2 论文不足之处第23-24页
2 职业教育财政的一般分析第24-34页
    2.1 职业教育财政概述第24-28页
        2.1.1 职业教育及其特征第24-25页
        2.1.2 职业教育体系第25-27页
        2.1.3 职业教育财政内容及其架构第27-28页
    2.2 财政介入职业教育的理论依据第28-31页
        2.2.1 人力资本理论第28-29页
        2.2.2 公共产品理论第29-30页
        2.2.3 财政分权理论第30页
        2.2.4 新公共管理理论第30-31页
    2.3 财政支持职业教育发展的必要性第31-34页
        2.3.1 增加就业,促进人力资本开发与积累第31-32页
        2.3.2 提高劳动生产率,拉动经济稳健增长第32-33页
        2.3.3 带动新兴产业发展,加速产业结构优化升级第33-34页
3 我国职业教育财政的制度变迁第34-41页
    3.1 职业教育财政的建立与兴起阶段第34-35页
    3.2 职业教育财政的恢复与振兴阶段第35-36页
    3.3 职业教育财政的发展与调整阶段第36-38页
    3.4 职业教育财政的改革与提高阶段第38-41页
4 职业教育财政投入第41-58页
    4.1 职业教育学校的资金构成第41-43页
        4.1.1 职业教育学校的成本第41-42页
        4.1.2 财政对职业教育的投入第42-43页
    4.2 我国现行职业教育财政投入现状与问题第43-49页
        4.2.1 职业教育财政投入总量不足第43-46页
        4.2.2 职业教育财政投入结构失衡第46-49页
        4.2.3 职业教育财政投入模式单一第49页
    4.3 职业教育财政投入的国际经验与借鉴第49-53页
        4.3.1 制定全面的职业教育法律保障第50页
        4.3.2 丰富职业教育财政投入模式第50-52页
        4.3.3 吸收多元社会主体参与职业教育第52-53页
    4.4 完善我国职业教育财政投入的政策措施第53-58页
        4.4.1 建立完备的职业教育财政法律制度第53-54页
        4.4.2 确立财政投入职业教育的主导地位第54-56页
        4.4.3 鼓励对职业教育学校的社会捐助第56-57页
        4.4.4 建立政府主导的职业教育基金第57-58页
5 职业教育财政体制第58-69页
    5.1 职业教育财政体制类型第58-59页
        5.1.1 集权型第58页
        5.1.2 分权型第58-59页
        5.1.3 集权与分权结合型第59页
    5.2 我国现行职业教育财政体制现状与问题第59-62页
        5.2.1 政府间职业教育财权与事权不匹配第59-61页
        5.2.2 政府间职业教育相关转移支付缺失第61页
        5.2.3 政府对职业教育学校干预过多第61-62页
    5.3 职业教育财政体制的国际经验与借鉴第62-65页
        5.3.1 明晰各级政府职业教育事权责任第62-63页
        5.3.2 确定各级政府职业教育财力来源第63-64页
        5.3.3 规范职业教育相关转移支付制度第64-65页
    5.4 完善我国职业教育财政体制的政策措施第65-69页
        5.4.1 合理划分政府间职业教育的事权与财权第65-66页
        5.4.2 建立科学的职业教育转移支付机制第66-67页
        5.4.3 构建政府与职业教育学校的新型关系第67-69页
6 职业教育财政绩效评价第69-96页
    6.1 职业教育财政绩效评价方法第69-71页
        6.1.1 成本-收益分析法第69-70页
        6.1.2 数据包络分析(DEA)第70页
        6.1.3 专家评价法第70-71页
        6.1.4 问卷调查法第71页
    6.2 基于DEA的我国职业教育财政效率评价第71-91页
        6.2.1 DEA的方法原理与模型构建第71-74页
        6.2.2 职业教育财政效率评价指标的选取第74-76页
        6.2.3 DEA方法效率测算指标的引入与说明第76-77页
        6.2.4 我国职业教育财政投入效率实证分析第77-85页
        6.2.5 辽宁省职业教育财政投入效率实证分析第85-89页
        6.2.6 基于DEA的职业教育财政效率评价结论第89-91页
    6.3 职业教育财政绩效评价的国际经验与借鉴第91-93页
        6.3.1 使用科学的绩效评价方法第91-92页
        6.3.2 选择公正的第三方评估机构第92页
        6.3.3 采纳广泛的社会监督第92-93页
    6.4 完善我国职业教育财政绩效评价的政策措施第93-96页
        6.4.1 确定科学的绩效评价指标第93页
        6.4.2 构建完善的绩效预算制度第93-94页
        6.4.3 引入第三方机构介入评估第94-95页
        6.4.4 提高职业教育财政投入效率第95-96页
参考文献第96-101页
后记第101-102页

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