投资主体行为约束与农村劳动力人力资本投资不足问题研究
| 内容提要 | 第1-7页 |
| Abstract | 第7-13页 |
| 1. 导论 | 第13-25页 |
| ·问题的提出 | 第13-15页 |
| ·研究背景 | 第15-18页 |
| ·基本概念及假定 | 第18-20页 |
| ·研究方法 | 第20-21页 |
| ·可能的创新 | 第21-23页 |
| ·文章结构及主要内容 | 第23-25页 |
| 2. 相关理论及文献综述 | 第25-44页 |
| ·人力资本理论 | 第25-36页 |
| ·人力资本理论的演进 | 第25-30页 |
| ·人力资本的定义 | 第30-31页 |
| ·人力资本投资途径 | 第31-33页 |
| ·人力资本投资的成本—收益 | 第33页 |
| ·人力资本对经济增长的促进作用 | 第33-35页 |
| ·人力资本对居民收入的影响 | 第35-36页 |
| ·文献综述 | 第36-41页 |
| ·农村劳动力人力资本投资不足的原因 | 第36-38页 |
| ·农村劳动力人力资本投资不足的影响 | 第38-40页 |
| ·改进农村劳动力人力资本投资的对策 | 第40-41页 |
| ·总结与评价 | 第41-44页 |
| 3. 农村家庭人力资本投资分析 | 第44-79页 |
| ·投资的影响因素与分析模型的构建 | 第44-48页 |
| ·投资不足的实证分析 | 第48-65页 |
| ·投资的动态分析 | 第48-57页 |
| ·投资结构的ELES模型分析 | 第57-64页 |
| ·分析结论 | 第64-65页 |
| ·投资不足的原因分析 | 第65-76页 |
| ·预算约束下的理性选择 | 第65-74页 |
| ·生存理性与投资偏好 | 第74-76页 |
| ·本章小结 | 第76-79页 |
| 4. 企业对农村劳动力人力资本投资分析 | 第79-102页 |
| ·投资的影响因素与投资需求均衡模型的构建 | 第79-85页 |
| ·模型的基本假设 | 第79页 |
| ·模型构建 | 第79-85页 |
| ·投资不足的实证分析 | 第85-93页 |
| ·在职培训 | 第86-88页 |
| ·身心健康 | 第88-90页 |
| ·社会保险 | 第90-93页 |
| ·投资不足的原因分析 | 第93-101页 |
| ·劳动力市场特征与买方决策 | 第94-97页 |
| ·契约的不完备性与投资风险 | 第97-101页 |
| ·本章小结 | 第101-102页 |
| 5. 政府对农村劳动力人力资本投资分析 | 第102-124页 |
| ·分析模型及其现实意义 | 第102-111页 |
| ·耗散结构理论与人力资本形成系统模型 | 第102-109页 |
| ·人力资本形成系统的现实意义 | 第109-111页 |
| ·投资不足的实证分析 | 第111-121页 |
| ·正规教育 | 第111-112页 |
| ·正规教育 | 第112-116页 |
| ·就业培训 | 第116页 |
| ·医疗保健 | 第116-119页 |
| ·农业技术推广 | 第119-121页 |
| ·投资不足的原因分析 | 第121-122页 |
| ·本章小结 | 第122-124页 |
| 6. 结论与政策建议 | 第124-137页 |
| ·结论 | 第124-126页 |
| ·政策建议 | 第126-137页 |
| ·充分发挥政府的主导作用 | 第126-131页 |
| ·增加企业对雇佣劳动力的人力资本投入 | 第131-133页 |
| ·鼓励农村劳动力增加自我投资 | 第133-137页 |
| 参考文献 | 第137-148页 |
| 致谢 | 第148-149页 |
| 在读期间科研成果目录 | 第149页 |
