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武汉电信业务流程重组实施的分析和改进

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-9页
1 导论第9-16页
   ·问题的提出第9-10页
   ·国内外BPR 研究和实践综述第10-15页
   ·本文研究的思路、内容和方法第15-16页
2 武汉电信实施BPR 的必要性第16-24页
   ·电信运营环境剧烈变化第16-18页
   ·武汉电信直面竞争第18-20页
   ·武汉电信流程重组是实施集团战略的需要第20-24页
3 武汉电信实施BPR 的主要内容第24-41页
   ·调整组织架构第26-29页
   ·细分客户市场第29-32页
   ·明晰计费帐务流程第32-33页
   ·区分战略投资和滚动性投资第33-34页
   ·网络资源调配流程提高市场响应速度第34-35页
   ·服务水平协议连接前后端第35-37页
   ·推行业绩考核第37-41页
4 武汉电信实施BPR 的主要特点分析第41-48页
   ·稳定员工队伍第41-42页
   ·调动中层管理人员的积极性第42-43页
   ·采取渐进方式推行流程重组第43-45页
   ·保障工作流程化运作第45-46页
   ·流程重组初见成效第46页
   ·武汉电信流程重组的不足第46-48页
5 武汉电信BPR 的改进建议第48-58页
   ·其他流程的跟进推行第48-53页
   ·变革薪酬和激励体系自身第53-55页
   ·加快IT 支撑系统的整合和提升第55-57页
   ·武汉电信BPR 还需持续改进第57-58页
结束语第58-59页
致谢第59-60页
参考文献第60-62页

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