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宁夏银川市工伤保险行政争议问题的研究

摘要第3-4页
abstract第4-5页
第一章 绪论第7-13页
    第一节 选题背景及意义第7-8页
    第二节 研究现状第8-10页
    第三节 研究内容与方法第10-13页
第二章 工伤保险行政争议制度第13-22页
    第一节 工伤保险第13-14页
    第二节 工伤保险行政争议第14-17页
    第三节 银川市工伤保险现行制度第17-22页
第三章 银川市工伤保险行政争议问题的分类第22-34页
    第一节 工伤保险参保缴费方面的行政争议第22-26页
    第二节 工伤认定方面的行政争议第26-29页
    第三节 劳动能力鉴定方面的行政争议第29-30页
    第四节 工伤保险待遇支付方面的行政争议第30-32页
    第五节 其他方面的行政争议第32-34页
第四章 银川市工伤保险行政争议问题的原因分析第34-41页
    第一节 工伤保险业务流程设计不科学第34-35页
    第二节 工伤保险经办机构服务能力不足第35-36页
    第三节 缺乏有效性回应第36-39页
    第四节 缺乏有效的监管机制第39-41页
第五章 有效减少银川市工伤保险行政争议问题的对策第41-47页
    第一节 优化工伤保险业务流程第41-42页
    第二节 提升工伤保险经办机构的服务能力第42-44页
    第三节 以需求为导向增强回应性第44-46页
    第四节 加强对工伤保险业务流程的监督第46-47页
结论第47-48页
参考文献第48-51页
致谢第51-52页
个人简介第52页

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