| 中文摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5-6页 |
| 引言 | 第10-16页 |
| 一、问题的提出 | 第10-11页 |
| 二、选题背景及其意义 | 第11-12页 |
| 三、文献综述 | 第12-14页 |
| 四、研究方法 | 第14-15页 |
| 五、论文结构安排 | 第15-16页 |
| 第一章 辅警制度概述 | 第16-24页 |
| 一、辅警制度的现实基础 | 第16-19页 |
| (一)我国辅警制度历史及发展现状 | 第16-17页 |
| (二)强化辅警力量的职权职责与配置 | 第17-19页 |
| 二、辅警制度的法理基础 | 第19-20页 |
| (一)辅警的概念 | 第19-20页 |
| (二)辅警的分类 | 第20页 |
| 三、辅警的身份定位 | 第20-24页 |
| (一)基于行政委托的国家工作人员的身份定位 | 第20-22页 |
| (二)健全辅警职务与衔级制度 | 第22-24页 |
| 第二章 我国辅警制度中存在的问题 | 第24-37页 |
| 一、辅警的执法权定位及实践中的规范性问题 | 第24-25页 |
| 二、辅警的身份定位问题 | 第25-33页 |
| (一)辅警的角色定位 | 第25-26页 |
| (二)辅警与其管理机关的关系应当是行政委托 | 第26-27页 |
| (三)辅警的身份地位——受国家雇佣的工作人员 | 第27-30页 |
| (四)辅警执法规范化的法理逻辑 | 第30-31页 |
| (五)应制订配套的法律法规来规范辅警 | 第31-33页 |
| 三、我国辅警监督体系的缺失 | 第33-37页 |
| (一)我国辅警监督体系存在严重缺失 | 第33-34页 |
| (二)我国辅警监督体系的现状及其不足 | 第34-37页 |
| 第三章 国外辅警力量建设对我国的借鉴和启示 | 第37-41页 |
| 一、国外辅警先进国家地区建设概论 | 第37-39页 |
| (一)英美地区辅警制度概述 | 第37-38页 |
| (二)法国辅警制度概述 | 第38-39页 |
| 二、国外辅警先进模式对我国的借鉴 | 第39-41页 |
| 第四章 完善我国社会主义特色辅警制度的几点建议与构想 | 第41-60页 |
| 一、辅警组织法的法律形式——我国警务辅助组织力量的构建 | 第41-43页 |
| 二、对辅警管理制度的制度构建 | 第43-53页 |
| (一)辅警奖励制度 | 第43-46页 |
| (二)辅警人员的辞退制度 | 第46-49页 |
| (三)辅警的职务升降制度 | 第49-52页 |
| (四)如何把握在辅警管理立法中对规章的参照适用 | 第52-53页 |
| 三、构建辅警管理科学研究评估体系 | 第53-54页 |
| (一)构建辅警管理科学研究评估体系的意义 | 第53页 |
| (二)构建管理辅警科学研究评估体系的方法论 | 第53-54页 |
| 四、对我国公共权力监督系统中辅警监督体系的完善 | 第54-60页 |
| (一)构建我国辅警监督体系的必要性 | 第54-55页 |
| (二)全社会一体化的辅警监督制度和组织体系尚不完善 | 第55-56页 |
| (三)司法监督缺乏足够的力度和存在监督盲区 | 第56页 |
| (四)我国辅警制度的特殊之处决定了我们要有针对性的建设有中国特色的警辅力量监督体系 | 第56-57页 |
| (五)加强对辅警的培训制度,以提高素质为根本解决之路 | 第57-58页 |
| (六)完善我国辅警监督制度的几点构想 | 第58-60页 |
| 结语 | 第60-61页 |
| 参考文献 | 第61-63页 |
| 个人简历 | 第63-64页 |
| 后记 | 第64页 |
