人力资源管理系统的设计与实现
| 中文摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-9页 |
| 第1章 绪论 | 第9-15页 |
| ·研究目的及意义 | 第9-10页 |
| ·国内外研究现状及发展趋势 | 第10-12页 |
| ·系统功能与结构简述 | 第12-15页 |
| 第2章 理论依据及相关技术 | 第15-20页 |
| ·JAVA 概述 | 第15-17页 |
| ·JDK 介绍 | 第17页 |
| ·J2EE 技术 | 第17-18页 |
| ·STRUCT 技术 | 第18页 |
| ·OA 工作流技术 | 第18页 |
| ·Tomcat 介绍 | 第18页 |
| ·面向对象的组件技术 | 第18-20页 |
| 第3章 系统分析 | 第20-37页 |
| ·可行性分析 | 第20-21页 |
| ·经济性分析 | 第20页 |
| ·技术性分析 | 第20页 |
| ·操作性分析 | 第20-21页 |
| ·系统结构分析 | 第21页 |
| ·系统业务需求分析 | 第21-35页 |
| ·组织机构管理 | 第21-22页 |
| ·人员岗位管理 | 第22-23页 |
| ·人员档案管理 | 第23-24页 |
| ·人员招聘管理 | 第24-25页 |
| ·人员调动管理 | 第25-26页 |
| ·人员异动管理 | 第26-28页 |
| ·人员考勤管理 | 第28-29页 |
| ·人员奖惩管理 | 第29-30页 |
| ·人员合同管理 | 第30-31页 |
| ·人员培训管理 | 第31-32页 |
| ·人员薪酬管理 | 第32-33页 |
| ·社会保险管理 | 第33-34页 |
| ·政策制度管理 | 第34-35页 |
| ·开发平台环境 | 第35-36页 |
| ·硬件环境 | 第35页 |
| ·软件环境 | 第35-36页 |
| ·本章小结 | 第36-37页 |
| 第4章 系统总体设计 | 第37-52页 |
| ·总体功能设计 | 第37-40页 |
| ·总体框架设计 | 第40-43页 |
| ·系统架构 | 第40页 |
| ·系统布署方案 | 第40-42页 |
| ·人力资源管理设计思想 | 第42-43页 |
| ·系统安全设计 | 第43-44页 |
| ·系统设计特点 | 第44-46页 |
| ·系统数据库设计 | 第46-51页 |
| ·数据库设计 | 第46-50页 |
| ·数据库的连接与访问 | 第50-51页 |
| ·本章小结 | 第51-52页 |
| 第5章 系统详细设计与实现 | 第52-78页 |
| ·系统主要功能的设计与实现 | 第52-75页 |
| ·登录管理 | 第52-53页 |
| ·组织机构管理 | 第53-55页 |
| ·人员岗位管理 | 第55-56页 |
| ·人员档案管理 | 第56-58页 |
| ·人员招聘管理 | 第58-60页 |
| ·人员调动管理 | 第60-61页 |
| ·人员异动管理 | 第61-62页 |
| ·人员考勤管理 | 第62-64页 |
| ·人员奖惩管理 | 第64-65页 |
| ·人员合同管理 | 第65-66页 |
| ·人员培训管理 | 第66-68页 |
| ·人员薪酬管理 | 第68-70页 |
| ·社会保险管理 | 第70-72页 |
| ·政策制度管理 | 第72-73页 |
| ·自助服务 | 第73-74页 |
| ·决策与分析 | 第74-75页 |
| ·系统管理 | 第75页 |
| ·开发中的难点及解决技巧 | 第75-77页 |
| ·安全性问题 | 第75-76页 |
| ·异构数据库接口问题 | 第76页 |
| ·访问速度的问题 | 第76页 |
| ·流媒体文件的问题 | 第76-77页 |
| ·本章小结 | 第77-78页 |
| 第6章 系统测试 | 第78-86页 |
| ·测试目标 | 第78页 |
| ·测试内容 | 第78-79页 |
| ·功能测试 | 第78页 |
| ·性能测试 | 第78页 |
| ·负载测试 | 第78-79页 |
| ·压力测试 | 第79页 |
| ·数据库测试 | 第79页 |
| ·测试用例 | 第79-84页 |
| ·测试结果分析 | 第84-85页 |
| ·本章小结 | 第85-86页 |
| 结论 | 第86-87页 |
| 参考文献 | 第87-91页 |
| 致谢 | 第91页 |
