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铁路接发列车系统安全分析及人员可靠性研究

摘要第1-7页
Abstract第7-10页
第1章 绪论第10-16页
   ·论文研究背景及意义第10-11页
   ·国内、外研究现状第11-13页
     ·国外研究现状第11-12页
     ·国内研究现状第12-13页
   ·论文研究的目标、内容、拟解决的关键问题第13-14页
     ·研究目标第13页
     ·研究内容第13-14页
     ·拟解决的关键问题第14页
   ·研究方法和技术路线第14-16页
第2章 铁路接发列车系统概述第16-23页
   ·接发列车系统发展及现状第16-17页
   ·接发列车系统功能和特点第17-19页
     ·接发列车系统功能第17-18页
     ·接发列车系统特点第18-19页
   ·接发列车的内容和作业流程第19-22页
     ·接发列车的内容第19-21页
     ·接发列车的作业流程第21-22页
   ·本章小结第22-23页
第3章 接发列车系统安全分析第23-32页
   ·单个子系统分析第23-26页
     ·设备子系统第23-24页
     ·环境子系统第24-25页
     ·管理子系统第25-26页
   ·各子系统相互影响分析第26-29页
     ·“人-机”界面第27-28页
     ·“人-环”界面第28页
     ·“环-机”界面第28-29页
   ·接发列车事故分析第29-30页
     ·错误办理接发列车事故种类及所占比例第29-30页
     ·错误办理接发列车事故致因分析第30页
   ·本章小结第30-32页
第4章 接发列车系统人员子系统安全分析第32-51页
   ·接发列车系统人为失误概述第32-34页
     ·人为失误定义第32-33页
     ·人为失误特点第33页
     ·接发列车系统人为失误定义第33-34页
   ·接发列车人员操作行为形成因子分析第34-40页
     ·接发列车人员操作行为形成因子定义第34页
     ·接发列车人员心理因素第34-36页
     ·接发列车人员生理因素第36-37页
     ·接发列车人员疲劳第37-38页
     ·接发列车人员的文化程度、年龄、职业技能第38-39页
     ·接发列车人员工作态度第39页
     ·接发列车人员操作行为形成因子第39-40页
   ·接发列车人员操作行为模式分析第40-44页
     ·接发列车人员操作行为第40-41页
     ·操作行为的三阶段第41页
     ·操作行为特征第41-42页
     ·操作行为形成的三类模式第42-44页
   ·接发列车人员人为失误模型第44-50页
     ·人为失误模型概述第44-47页
     ·接发列车人员人为失误模型第47-50页
   ·本章小结第50-51页
第5章 接发列车人员操作可靠性研究第51-67页
   ·操作可靠性特征量第51-52页
     ·操作可靠性的基本概念第51页
     ·操作可靠性的数量指标第51-52页
   ·操作可靠性评价因子的选取第52-55页
     ·选取方法第52-53页
     ·选取结果第53-55页
   ·操作可靠性评价因子的量化分析第55-60页
     ·识别方法第55-57页
     ·可靠性评价因子和人为失误的关联度分析第57-60页
   ·接发列车人员操作可靠性模型第60-66页
     ·人员操作可靠性框图第60-61页
     ·人员可靠度计算公式第61-63页
     ·计算公式中系数的估算第63-66页
   ·本章小结第66-67页
结论第67-69页
致谢第69-70页
参考文献第70-73页
攻读硕士学位期间发表的论文第73页

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