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公司员工考核评价管理系统的设计与实现

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-8页
第一章 绪论第8-11页
   ·开发背景第8页
   ·国内外研究现状第8-9页
   ·需求分析第9页
   ·可行性分析第9-10页
   ·章节安排第10-11页
第二章 公司员工考核评价管理系统的开发平台第11-17页
   ·开发环境第11页
   ·后台数据库第11-16页
     ·SQL Server 2000 简介第11-12页
     ·SQL Server 2000 的网络体系结构第12-14页
     ·SQL Server 的组件第14页
     ·SQL Server2000 数据库体系结构第14-16页
   ·前台应用程序的开发平台第16-17页
第三章 公司员工考核评价管理系统的初步设计第17-26页
   ·系统设计第17-19页
     ·系统目标设计第17页
     ·系统功能分析第17-18页
     ·功能模块设计第18-19页
   ·数据库结构设计第19-26页
     ·数据库需求分析第19-20页
     ·数据库概念结构设计第20-22页
     ·数据库逻辑结构设计第22-26页
第四章 公司员工考核评价管理系统的实现第26-49页
   ·数据库的实现第26-28页
     ·创建数据库第26-27页
     ·数据库表结构的实现第27-28页
   ·应用程序的设计与实现第28-47页
     ·创建工程项目——Personnel_MIS第28-29页
     ·创建主窗体第29-30页
     ·创建主窗体菜单第30-31页
     ·创建公用模块第31-32页
     ·系统用户管理模块的创建第32-35页
     ·员工基本信息模块的创建第35-38页
     ·员工考勤管理模块窗体的创建第38-42页
     ·员工工作评价信息管理模块的创建第42-44页
     ·员工工资信息管理模块的创建第44-47页
   ·系统运行前的设置第47-49页
第五章 公司员工考核评价管理系统的功能测试第49-59页
   ·登陆界面及系统主界面的功能测试第49-50页
   ·添加用户和修改密码窗体功能测试第50-51页
   ·添加员工基本信息模块的功能测试第51-52页
   ·查询员工信息模块的功能测试第52-53页
   ·修改员工信息模块的功能测试第53页
   ·员工考勤信息管理模块的功能测试第53-55页
   ·员工工作评价管理模块的功能测试第55-57页
   ·员工工资管理模块的功能测试第57-59页
第六章 结论第59-60页
致谢第60-61页
参考文献第61-63页

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