手术室女护士职业应激、社会支持与工作倦怠研究
| 中文摘要 | 第1-5页 |
| 英文摘要 | 第5-8页 |
| 目录 | 第8-10页 |
| 前言 | 第10-12页 |
| 第一章 对象和方法 | 第12-15页 |
| ·对象 | 第12页 |
| ·研究工具 | 第12-13页 |
| ·资料收集 | 第13页 |
| ·质量控制 | 第13页 |
| ·统计学处理 | 第13-15页 |
| 第二章 结果 | 第15-31页 |
| ·调查人群的基本情况 | 第15-16页 |
| ·手术室护士工作倦怠状况 | 第16-18页 |
| ·本次调查手术室护士工作倦怠的程度 | 第16-18页 |
| ·手术室护士与普通病房护士的工作倦怠比较 | 第18页 |
| ·不同特征手术室护士工作倦怠情况的比较 | 第18-26页 |
| ·不同社会人口学特征 | 第18-23页 |
| ·手术室护理工作相关的不同因素 | 第23-26页 |
| ·生活事件和社会支持与工作倦怠的关系 | 第26-29页 |
| ·生活事件 | 第26-28页 |
| ·社会支持 | 第28-29页 |
| ·工作倦怠相关因素的多元逐步回归分析 | 第29-31页 |
| ·情感枯竭相关因素的多元逐步回归分析结果 | 第29-30页 |
| ·去人格化相关因素的多元逐步回归分析结果 | 第30页 |
| ·个人成就感相关因素的多元逐步回归分析结果 | 第30-31页 |
| 第三章 讨论 | 第31-37页 |
| ·手术室护士工作倦怠状况 | 第31-32页 |
| ·手术室护士情感枯竭状况 | 第31页 |
| ·手术室护士去人格化状况 | 第31-32页 |
| ·手术室护士个人成就感状况 | 第32页 |
| ·社会人口学特征与手术室护士工作倦怠的关系 | 第32-33页 |
| ·手术室护理工作相关因素与对工作倦怠关系 | 第33页 |
| ·职业应激与工作倦怠 | 第33-34页 |
| ·社会支持与工作倦怠 | 第34-35页 |
| ·影响工作倦怠的综合分析 | 第35-36页 |
| ·可能存在的问题 | 第36-37页 |
| 结论 | 第37-38页 |
| 参考文献 | 第38-41页 |
| 综述 | 第41-48页 |
| 附录 | 第48-55页 |
| 致谢 | 第55-56页 |
| 攻读学位期间主要的研究成果 | 第56页 |
