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法官任职回避“单方退出机制”的反思

中文摘要第1-5页
Abstract第5-7页
引言第7-8页
一、 回避与单方退出机制的概念及任职回避和个案回避的异同第8-11页
 (一) 回避与单方退出机制的概念第8-9页
 (二) 任职回避和个案回避的异同第9-11页
二、 最高人民法院出台《规定》的目的第11-13页
 (一) 防止“人情案”、“关系案”,预防司法腐败,保障司法公正第11-12页
 (二) 增强司法的公信力第12-13页
三、 对最高人民法院《规定》正当性的反思第13-19页
 (一) 《规定》不符合法律位阶制度第13-14页
 (二) 《规定》的科学性、合理性的问题第14页
 (三) 维护司法公正和保障公民的职业选择权两种价值的冲突第14-16页
 (四) 《规定》间接侵犯了公民的婚姻自由权第16页
 (五) 增加了司法成本,对司法人才资源是极大的浪费第16-17页
 (六) 外国回避制度和我国台湾地区回避制度的启示第17-19页
四、 替代性解决方案第19-36页
 (一) 严格执行民事诉讼法和刑事诉讼法规定的法官具体案件回避制度,加大对违反回避制法官的惩罚力度第19页
 (二) 完善司法权力运作监督机制第19-22页
 (三) 建立制度,保障法官独立第22-26页
 (四) 完善法官责任追究制度第26-28页
 (五) 探索建立法官地区回避制度第28-32页
 (六) 加强法官道德建设第32-36页
结语第36-37页
参考文献第37-39页
攻读硕士学位期间公开发表的论文第39-40页
致谢第40-41页

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