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基于现代农业发展的新型农民培养研究--以福建省为例

摘要第1-9页
ABSTRACT第9-11页
第一章 前言第11-32页
   ·研究背景与目的第11-15页
     ·研究背景第11-15页
     ·研究目的第15页
   ·研究综述第15-23页
     ·国外发达国家农民教育和培训研究综述第15-19页
     ·国内农民培训问题研究综述第19-23页
   ·理论依据第23-28页
     ·人力资本理论第23-25页
     ·政府公共品供给理论第25-28页
   ·研究方法和技术路线第28-30页
     ·研究方法第28页
     ·技术路线第28-30页
   ·内容框架和创新之处与不足第30-32页
     ·内容框架第30-31页
     ·创新之处与不足第31-32页
第二章 发展现代农业需要培养新型农民第32-42页
   ·新型农民的内涵第32-36页
     ·传统农民的内涵第32-34页
     ·新型农民的内涵第34-36页
   ·现代农业的内涵第36-39页
     ·传统农业的概念和特征第36-37页
     ·现代农业的概念和特征第37-39页
   ·新型农民是发展现代农业的基础条件第39-42页
     ·传统农民制约着现代农业的发展第39-40页
     ·发展现代农业的关键是培养新型农民第40-42页
第三章 新型农民培养的类型、方法、途径与体系第42-60页
   ·现代农业发展需要的新型农民的类型及其培养方法第42-50页
     ·现代农业发展需要的新型农民的类型第42-43页
     ·各类型新型农民的培养方法第43-50页
   ·现阶段新型农民培养的主要途径第50-56页
     ·农村劳动力转移培训阳光工程第50-51页
     ·跨世纪青年农民科技培训工程第51-52页
     ·绿色证书工程第52-53页
     ·农业技术推广第53页
     ·企业带动培养第53-54页
     ·农业教育第54-56页
   ·现代农业发展的新型农民培养体系第56-60页
     ·新型农民培养的目的第56页
     ·新型农民培养的目标第56页
     ·新型农民培养的主体第56-57页
     ·新型农民培养的客体第57页
     ·新型农民培养的内容第57页
     ·新型农民培养的规则第57-59页
     ·新型农民培养的评价第59-60页
第四章 新型农民培养的实证研究——以福建省为例第60-76页
   ·福建省农民素质的现状第60-67页
     ·文化素质差距较大第60-63页
     ·科技素质有待提高第63-65页
     ·经营管理素质不高第65-67页
   ·福建省农民培训的需求与供给现状第67-73页
     ·福建省农民培训的需求现状第67-71页
     ·福建省农民培训的供给现状第71-73页
   ·福建省农民培训存在的主要问题第73-76页
     ·农民整体素质偏低第73页
     ·培训体系不够健全第73-74页
     ·培训经费投入不足第74-75页
     ·政府组织培训工作不到位,缺乏完善的监管制度第75-76页
第五章 促进现代农业发展的新型农民培养的相关对策与建议第76-83页
   ·统筹和发展农村教育事业第76-77页
     ·巩固和强化九年义务教育第76页
     ·积极发展农村职业教育第76-77页
     ·以成人教育推动农民的终身教育第77页
   ·建立和健全新型农民培训的四大支撑体系第77-80页
     ·建立和健全农民培训的组织领导体系第77-78页
     ·建立和健全农民培训的法律法规体系第78-79页
     ·建立和健全农民培训的多元投资体系第79页
     ·建立和健全农民培训的信息网络体系第79-80页
   ·调整和整合新型农民培训的相关资源第80-81页
   ·改革和创新新型农民培训的组织实施工作第81-83页
第六章 结论与展望第83-85页
参考文献第85-90页
附录第90-94页
致谢第94页

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