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人才招聘系统的设计与实现

摘要第3-4页
ABSTRACT第4页
第1章 引言第7-10页
    1.1 概述第7页
    1.2 国内外研究现状第7-10页
        1.2.1 当前网络招应聘系统的现状第7-8页
        1.2.2 网络招聘的优势第8-9页
        1.2.3 当前网络招聘存在的问题第9-10页
第2章 相关技术介绍第10-13页
    2.1 ASP 编程技术第10-11页
        2.1.1 ASP 概述第10页
        2.1.2 ASP 的技术特点第10-11页
        2.1.3 ASP 的工作原理第11页
    2.2 语言基础第11-12页
        2.2.1 HTML 语言第11页
        2.2.2 VBSCRIPT 语言第11-12页
    2.3 数据库技术第12页
    2.4 体系结构第12-13页
第3章 系统可行性分析与需求分析第13-15页
    3.1 可行性分析第13-14页
    3.2 需求分析第14-15页
        3.2.1 功能需求第14页
        3.2.2 其他需求第14-15页
第4章 系统总体设计第15-23页
    4.1 运行环境与编程环境第15页
        4.1.1 系统运行环境第15页
        4.1.2 编程环境第15页
    4.2 系统结构设计第15-16页
    4.3 系统总体设计第16-18页
    4.4 实体 E-R 设计第18-20页
    4.5 数据库设计第20-23页
第5章 系统详细设计与实现第23-40页
    5.1 基本功能的设计与实现第23页
        5.1.1 系统目录结构设计第23页
    5.2 前台功能模块设计与实现第23-36页
        5.2.1 系统首页的设计第23-24页
        5.2.2 会员注册登陆模块设计第24-36页
    5.3 后台管理页面设计与实现第36-40页
        5.3.1 后台登录页面的设计与实现第36-37页
        5.3.2 后台管理页面设计与实现第37-38页
        5.3.3 新闻资讯管理模块设计第38-39页
        5.3.4 会员信息管理模块设计第39-40页
第6章 测试第40-42页
    6.1 测试的目的第40页
    6.2 测试的部署第40页
    6.3 网站的负荷测试第40-42页
致谢第42-43页
参考文献第43-46页
攻读学位期间的研究成果第46页

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