| 摘要 | 第1-4页 |
| ABSTRACT | 第4-8页 |
| 第一章 引言 | 第8-14页 |
| ·问题的提出及研究的目的 | 第8页 |
| ·研究的意义 | 第8-9页 |
| ·国内外研究现状 | 第9-11页 |
| ·国外研究综述 | 第9-10页 |
| ·国内研究综述 | 第10-11页 |
| ·研究的思路与创新点 | 第11-14页 |
| ·研究思路 | 第11-12页 |
| ·结构安排 | 第12页 |
| ·本文创新点 | 第12-14页 |
| 第二章 银行效率与绩效评价 | 第14-21页 |
| ·商业银行绩效评价的一般理论 | 第14-17页 |
| ·银行绩效的含义与作用 | 第14-15页 |
| ·银行绩效评价的研究方法 | 第15-16页 |
| ·X 效率与绩效评价. | 第16-17页 |
| ·商业银行的X 效率 | 第17-20页 |
| ·商业银行X 效率的内涵 | 第17-18页 |
| ·X 效率分类 | 第18-20页 |
| ·X 效率作为绩效评价的要求 | 第20页 |
| ·本章小结 | 第20-21页 |
| 第三章 X 效率检验方法及DEA 模型综述 | 第21-27页 |
| ·X 效率研究方法 | 第21-23页 |
| ·X 效率研究方法简介 | 第21-22页 |
| ·X 效率研究方法的比较 | 第22-23页 |
| ·X 效率投入产出理论 | 第23-24页 |
| ·DEA 模型综述 | 第24-26页 |
| ·DEA 基本模型规模报酬不变模型(CCR)模型 | 第24-25页 |
| ·规模报酬可变模型(VRS) | 第25-26页 |
| ·本文选择DEA 分析方法的原因 | 第26页 |
| ·本章小结 | 第26-27页 |
| 第四章 实证分析－天津市某国有商业银行X 效率实证研究 | 第27-44页 |
| ·绩效评价现状 | 第27页 |
| ·X 效率模型的建立 | 第27-34页 |
| ·样本的选取 | 第27页 |
| ·投入产出的界定 | 第27-29页 |
| ·投入产出情况 | 第29-34页 |
| ·X 效率测算结果及分析 | 第34-40页 |
| ·技术效率分析 | 第35-37页 |
| ·配置效率分析 | 第37-38页 |
| ·X 效率分析 | 第38-40页 |
| ·区域经济发展差异因素调整 | 第40-43页 |
| ·社会经济综合发展指数理论 | 第40页 |
| ·构建社会经济综合发展指数 | 第40-41页 |
| ·X 效率差异调整 | 第41-43页 |
| ·本章小结 | 第43-44页 |
| 第五章 实证研究的绩效差异分析及改进策略 | 第44-53页 |
| ·管理因素 | 第44-46页 |
| ·员工因素 | 第44-46页 |
| ·组织结构 | 第46页 |
| ·业务因素 | 第46-47页 |
| ·中间业务 | 第46-47页 |
| ·存贷款问题 | 第47页 |
| ·绩效改进方案及策略 | 第47-52页 |
| ·绩效改进方案模型 | 第47-50页 |
| ·绩效改进策略 | 第50-52页 |
| ·本章小结 | 第52-53页 |
| 第六章 结论及建议 | 第53-56页 |
| ·结论 | 第53-54页 |
| ·提高商业银行绩效的建议 | 第54-56页 |
| ·完善人才培养机制 | 第54页 |
| ·优化银行资产配置 | 第54-55页 |
| ·加快业务创新步伐 | 第55-56页 |
| 参考文献 | 第56-59页 |
| 附录 | 第59-68页 |
| 致谢 | 第68页 |