高校人事管理系统的设计与实现
| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5-6页 |
| 第1章 绪论 | 第10-16页 |
| 1.1 研究背景 | 第10-11页 |
| 1.2 研究现状 | 第11-13页 |
| 1.3 研究内容 | 第13-14页 |
| 1.4 篇章结构安排 | 第14-16页 |
| 第2章 J2EE技术简介 | 第16-19页 |
| 2.1 J2EE概述及特点 | 第16-19页 |
| 2.1.1 J2EE概述 | 第16-17页 |
| 2.1.2 J2EE技术的特点 | 第17-19页 |
| 第3章 高校人事管理系统需求分析 | 第19-25页 |
| 3.1 系统需求概述 | 第19-20页 |
| 3.2 系统用例分析 | 第20-22页 |
| 3.2.1 人力部门管理员用例 | 第20-21页 |
| 3.2.2 高校领导用例 | 第21页 |
| 3.2.3 普通教职工用例 | 第21-22页 |
| 3.2.4 系统管理员用例 | 第22页 |
| 3.3 非功能性需求分析 | 第22-24页 |
| 3.3.1 系统安全需求 | 第22-23页 |
| 3.3.2 信息共享需求 | 第23-24页 |
| 3.4 可行性分析 | 第24-25页 |
| 第4章 高校人事管理系统设计 | 第25-37页 |
| 4.1 总体结构设计 | 第25页 |
| 4.2 功能结构设计 | 第25-29页 |
| 4.2.1 组织人事管理 | 第26页 |
| 4.2.2 薪酬福利管理 | 第26-27页 |
| 4.2.3 绩效考核管理 | 第27-28页 |
| 4.2.4 教育培训管理 | 第28-29页 |
| 4.3 Web服务设计 | 第29-30页 |
| 4.4 数据库设计 | 第30-37页 |
| 第5章 高校人事管理系统实现 | 第37-61页 |
| 5.1 数据库实现 | 第37-38页 |
| 5.2 系统总体框架实现 | 第38-43页 |
| 5.2.1 视图层实现 | 第38-39页 |
| 5.2.2 控制层实现 | 第39-41页 |
| 5.2.3 模型层实现 | 第41-43页 |
| 5.3 具体功能设计与实现 | 第43-50页 |
| 5.3.1 系统登录功能 | 第43-44页 |
| 5.3.2 组织人事管理 | 第44-45页 |
| 5.3.3 薪酬福利管理 | 第45-46页 |
| 5.3.4 绩效考核管理 | 第46-48页 |
| 5.3.5 教育培训管理 | 第48-50页 |
| 5.4 数据共享实现 | 第50-53页 |
| 5.4.1 功能具体实现 | 第50-51页 |
| 5.4.2 服务发布 | 第51-52页 |
| 5.4.3 服务调用 | 第52-53页 |
| 5.4.4 服务应用 | 第53页 |
| 5.5 数据安全管理数据实现 | 第53-55页 |
| 5.5.1 自动定时备份 | 第53-55页 |
| 5.5.2 备份文件管理 | 第55页 |
| 5.6 系统测试 | 第55-61页 |
| 5.6.1 系统测试概述 | 第55-56页 |
| 5.6.2 系统测试环境 | 第56-58页 |
| 5.6.3 系统功能测试 | 第58-59页 |
| 5.6.4 系统性能测试 | 第59-60页 |
| 5.6.5 测试结果分析 | 第60-61页 |
| 第6章 总结 | 第61-63页 |
| 6.1 工作小结 | 第61-62页 |
| 6.2 不足与展望 | 第62-63页 |
| 参考文献 | 第63-66页 |
| 致谢 | 第66页 |
