中国基层工会转型研究--以“信阳模式”为例
| 摘要 | 第3-4页 |
| Abstract | 第4页 |
| 第1章 导言 | 第7-10页 |
| 1.1 社会转型与农民工问题的凸显 | 第7-8页 |
| 1.2 中国工会组织的困境 | 第8-9页 |
| 1.3 问题的提出 | 第9-10页 |
| 第2章 文献回顾 | 第10-24页 |
| 2.1 工会的四张面孔 | 第10-13页 |
| 2.1.1 阶级斗争视角下的工会 | 第10-11页 |
| 2.1.2 劳资合作视角下的工会 | 第11页 |
| 2.1.3 超越论视角下的工会 | 第11-12页 |
| 2.1.4 国家-社会关系视角下的工会 | 第12-13页 |
| 2.2 当代中国工会研究的再梳理 | 第13-19页 |
| 2.3 小结与本文的研究框架 | 第19-24页 |
| 2.3.1 对于既有研究的反思 | 第19-20页 |
| 2.3.2 重建阶级理论下的工会研究框架 | 第20-22页 |
| 2.3.3 研究方法 | 第22-24页 |
| 第3章 “信阳模式”产生的动力学分析 | 第24-33页 |
| 3.1 国家：悄然打开的制度空间 | 第25-26页 |
| 3.2 地方政府：劳务经济催生的组织需求 | 第26-27页 |
| 3.3 基层工会：重建自身定位的尝试 | 第27-29页 |
| 3.4 外出务工者群体：工会转型的动力源泉 | 第29-31页 |
| 3.5 小结 | 第31-33页 |
| 第4章 “信阳模式”的运行逻辑与三重悖论 | 第33-43页 |
| 4.1 组织覆盖与“圈子悖论” | 第33-36页 |
| 4.1.1 组织覆盖的成效 | 第33-34页 |
| 4.1.2 组织中的“圈子悖论” | 第34-36页 |
| 4.2 概念生产与“价值悖论” | 第36-39页 |
| 4.2.1 组织价值的倡导 | 第36-38页 |
| 4.2.2“价值悖论”的生成 | 第38-39页 |
| 4.3 行动扩展与“借力悖论” | 第39-41页 |
| 4.3.1 以行动回应诉求 | 第39-40页 |
| 4.3.2 无可奈何的“借力悖论” | 第40-41页 |
| 4.4 小结 | 第41-43页 |
| 第5章 总结：从“信阳模式”看基层工会转型 | 第43-47页 |
| 5.1“信阳模式”的基本经验 | 第43-44页 |
| 5.2 中国基层工会改革的困境与未来 | 第44-46页 |
| 5.3 结语 | 第46-47页 |
| 参考文献 | 第47-51页 |
| 致谢 | 第51-53页 |
| 附录A 深度访谈提纲 | 第53-55页 |
| 个人简历、在学期间发表的学术论文与研究成果 | 第55页 |
