美国内战前南部奴隶种植园的管理制度研究
摘要 | 第1-5页 |
ABSTRACT | 第5-11页 |
绪论 | 第11-13页 |
·研究背景和研究意义 | 第11页 |
·研究方法与论文结构 | 第11-12页 |
·研究方法 | 第11页 |
·论文结构 | 第11-12页 |
·本文的创新与不足 | 第12-13页 |
1 美国南部奴隶种植园管理制度的文献综述 | 第13-18页 |
·美国南部种植园管理制度的相关概念 | 第13-15页 |
·种植园定义 | 第13页 |
·南部种植园的分类 | 第13页 |
·美国南部奴隶种植园管理制度的特征 | 第13-14页 |
·人权特征 | 第13-14页 |
·阶级特征 | 第14页 |
·种族特征 | 第14页 |
·研究南部种植园管理制度的重要性 | 第14-15页 |
·研究南部种植园的重要性 | 第14-15页 |
·研究管理制度的重要性 | 第15页 |
·美国南部奴隶种植园的管理制度研究文献综述 | 第15-18页 |
·国外学者研究成果文献综述 | 第16页 |
·国内学者研究成果文献综述 | 第16-18页 |
2 美国内战前南部奴隶种植园发展的历史 | 第18-25页 |
·美国南部奴隶制度的起源 | 第18-19页 |
·独立革命后烟草种植园的衰落 | 第19-20页 |
·19 世纪初期沛然兴起的植棉业 | 第20-21页 |
·植棉业兴起的主要因素 | 第20-21页 |
·需求因素 | 第20-21页 |
·供给因素 | 第21页 |
·美国内战前南部“棉花王国”的形成 | 第21-25页 |
·“棉花王国”称号的来源 | 第22页 |
·“棉花王国”的数据增长情况 | 第22-25页 |
·奴隶数量增长迅速 | 第22-23页 |
·棉花生产总量增长惊人 | 第23页 |
·棉花出口数量增长 | 第23-25页 |
3 美国内战前南部奴隶种植园的管理制度分析 | 第25-37页 |
·监工制的形成 | 第25-28页 |
·监工的来源与背景 | 第25-26页 |
·监工制形成的原因极其重要性 | 第26-27页 |
·监工制形成的原因 | 第26页 |
·监工制的重要性 | 第26-27页 |
·监工的自由工资制度 | 第27页 |
·监工的权力与义务 | 第27-28页 |
·美国内战前南部奴隶种植园的管理模式 | 第28-30页 |
·群作制管理模式 | 第28-29页 |
·任务制管理模式 | 第29页 |
·分组制管理模式 | 第29-30页 |
·美国内战前南部奴隶种植园的管理方法 | 第30-33页 |
·使生产和操作程序化 | 第30页 |
·实行指派劳动任务 | 第30-31页 |
·加重劳动的繁重程度 | 第31页 |
·施行“肉体上的强制” | 第31-32页 |
·与科学管理的区别 | 第32-33页 |
·美国内战前南部奴隶种植园的管理范围 | 第33-37页 |
·对奴隶生活的管理 | 第33-35页 |
·在各个细节方面的管理 | 第33-34页 |
·奴隶主在奴隶生活上的花费 | 第34-35页 |
·对奴隶婚姻的管理 | 第35页 |
·默认通婚 | 第35页 |
·家庭的稳定性 | 第35页 |
·对奴隶财产的管理 | 第35-36页 |
·奴隶财产的来源 | 第35-36页 |
·对奴隶财产的处理 | 第36页 |
·对奴隶生育的管理 | 第36-37页 |
·鼓励生育 | 第36-37页 |
·儿童发育不良 | 第37页 |
4 对美国内战前奴隶种植园管理制度的总结 | 第37-42页 |
·购买自由与职业选择是有效的管理奖励 | 第37-38页 |
·购买自由的奖励方式 | 第38页 |
·职业选择的奖励方式 | 第38页 |
·管理与效率的关系 | 第38-39页 |
·奴隶制的高效性 | 第38-39页 |
·分工与专业化 | 第39页 |
·奴隶种植园管理制度的消极影响 | 第39-42页 |
·南部社会阶级关系 | 第40页 |
·导致阶级关系恶化 | 第40-42页 |
结语 | 第42-43页 |
参考文献 | 第43-55页 |
致谢 | 第55-56页 |