| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-7页 |
| 目录 | 第7-8页 |
| 绪论 | 第8-10页 |
| 一、南京国民政府时期公务员选任制度的渊源与背景 | 第10-17页 |
| (一) 南京国民政府时期公务员选任制度的渊源 | 第10-14页 |
| (二) 南京国民政府时期公务员选任制度的背景 | 第14-17页 |
| 二、陈济棠主粤时期广东省公务员的选任 | 第17-29页 |
| (一) 广东省公务员考试 | 第19-21页 |
| (二) 广东省现任公务员甄别 | 第21-23页 |
| (三) 广东省公务员训练 | 第23-25页 |
| (四) 广东省选任公务员的特殊情形 | 第25-29页 |
| 三、抗日战争时期广东省公务员的选任 | 第29-41页 |
| (一) 现任公务员之甄审铨叙 | 第29-31页 |
| (二) 广东省非常时期公务员选任之特殊办法 | 第31-35页 |
| (三) 为救济失业人员制定的公务员选任办法 | 第35-37页 |
| (四) 广东省公务员选任之限制人员 | 第37-38页 |
| (五) 抗战时期广东省公务员训练 | 第38-41页 |
| 四、解放战争时期广东省公务员的选任 | 第41-48页 |
| (一) 政策上进一步规范人事任用和人事管理事宜 | 第41-42页 |
| (二) 恢复甄审 | 第42-43页 |
| (三) 对抗战时期广东省公务员选任遗留问题之解决办法 | 第43-45页 |
| (四) 逐步恢复考试 | 第45-46页 |
| (五) 公务员任用限制条件 | 第46-48页 |
| 五、南京国民政府时期广东公务员选任分析 | 第48-60页 |
| (一) 不同时期广东公务员选任特点 | 第48-54页 |
| (二) 南京国民政府时期广东地区的用人导向 | 第54-56页 |
| (三) 广东公务员选任的合理因素与缺陷 | 第56-60页 |
| 结语 | 第60-61页 |
| 参考文献 | 第61-63页 |
| 后记 | 第63页 |