基于J2EE的业绩考核管理系统的设计与实现
| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-8页 |
| 第一章 绪论 | 第8-15页 |
| ·引言 | 第8-10页 |
| ·国内外发展状况概述 | 第10-12页 |
| ·课题研究来源 | 第12-13页 |
| ·主要研究内容 | 第13页 |
| ·论文的结构 | 第13-15页 |
| 第二章 相关技术 | 第15-34页 |
| ·软件的体系结构及其发展 | 第15-20页 |
| ·传统C/S应用体系结构 | 第15-17页 |
| ·B/S多层分布式应用体系结构 | 第17-20页 |
| ·MICROSOFT.NET开发平台 | 第20-22页 |
| ·Microsoft.NET概述 | 第20-21页 |
| ·Microsoft.NET体系结构 | 第21页 |
| ·Microsoft.NET内部构成 | 第21-22页 |
| ·SUN J2EE开发平台 | 第22-32页 |
| ·J2EE平台的多层应用体系结构 | 第22-25页 |
| ·J2EE的优点 | 第25-26页 |
| ·Java Servlet | 第26-27页 |
| ·JSP | 第27-29页 |
| ·EJB | 第29-30页 |
| ·JDBC | 第30-32页 |
| ·两种开发平台的比较 | 第32-33页 |
| ·本章小结 | 第33-34页 |
| 第三章 系统需求分析 | 第34-64页 |
| ·系统总体需求概述 | 第34页 |
| ·用户现状分析 | 第34-36页 |
| ·网络硬件环境 | 第34-35页 |
| ·软件环境 | 第35-36页 |
| ·系统功能需求分析 | 第36-39页 |
| ·用户权限需求 | 第36页 |
| ·功能模块需求 | 第36-37页 |
| ·系统功能Use Case图 | 第37-39页 |
| ·系统需求建模 | 第39-41页 |
| ·数据处理流程分析 | 第39-40页 |
| ·系统数据E-R图 | 第40-41页 |
| ·业务流程分析 | 第41-45页 |
| ·基本信息管理操作流程 | 第43页 |
| ·制定考核计划操作流程 | 第43-44页 |
| ·绩效考核操作流程 | 第44-45页 |
| ·考核表状态图 | 第45页 |
| ·本章小结 | 第45-46页 |
| ·系统设计目标 | 第46页 |
| ·系统设计原则 | 第46-47页 |
| ·系统结构设计 | 第47-52页 |
| ·Web层的设计 | 第47-50页 |
| ·业务层的设计 | 第50-52页 |
| ·数据层的设计 | 第52页 |
| ·模块设计 | 第52-58页 |
| ·系统模块结构 | 第52-53页 |
| ·系统模块操作流程 | 第53-54页 |
| ·人员基本信息模块的设计 | 第54-55页 |
| ·人事管理模块的设计 | 第55页 |
| ·绩效考核模块的设计 | 第55-58页 |
| ·数据库设计 | 第58-63页 |
| ·数据库设计原则 | 第58-59页 |
| ·数据表的设计 | 第59-61页 |
| ·视图的设计 | 第61-62页 |
| ·触发器的设计 | 第62-63页 |
| ·本章小结 | 第63-64页 |
| 第五章 系统实现 | 第64-81页 |
| ·系统架构 | 第64页 |
| ·开发环境 | 第64-67页 |
| ·开发工具Jbuilder | 第64-65页 |
| ·Bea Weblogic应用服务器 | 第65-66页 |
| ·Oracle数据库 | 第66-67页 |
| ·系统关键部分的实现 | 第67-75页 |
| ·Jsp Servlet和Javabean的实现 | 第67-69页 |
| ·数据源访问统一控制的实现 | 第69-70页 |
| ·数据库操作流程的实现 | 第70-72页 |
| ·部门信息管理模块的实现 | 第72-75页 |
| ·系统的运行界面 | 第75-80页 |
| ·本章小结 | 第80-81页 |
| 第六章 总结 | 第81-83页 |
| 参考文献 | 第83-85页 |
| 致谢 | 第85页 |
