区域人力资本与产业结构调整关联研究——以山东省为例
| 摘要 | 第1-6页 |
| ABSTRACT | 第6-8页 |
| 一、 导言 | 第8-13页 |
| (一) 人力资本研究轨迹的简要考察 | 第8-11页 |
| 1 、 萌芽阶段 | 第8-9页 |
| 2 、 产生与迅速发展阶段 | 第9-11页 |
| 3 、 基本成熟阶段 | 第11页 |
| (二) 人力资本研究的不足 | 第11-12页 |
| (三) 研究的目的与意义 | 第12-13页 |
| (四) 研究方法 | 第13页 |
| 二、 区域经济发展中的产业结构与人力资本 | 第13-31页 |
| (一) 山东省经济发展时空特征 | 第14-17页 |
| 1 、 增长迅速但波动性大 | 第14页 |
| 2 、 区域竞争力明显增强 | 第14-15页 |
| 3 、 区域发展可持续性增强 | 第15-16页 |
| 4 、 区域经济差异拉大 | 第16-17页 |
| (二) 经济发展中的产业结构特征 | 第17-20页 |
| 1 、 产业结构特征 | 第17-20页 |
| 2 、 产业结构变动机理分析 | 第20页 |
| (三) 经济发展中的人力资本特征 | 第20-30页 |
| 1 、 人力资本特征 | 第21-29页 |
| 2 、 人力资本变动机理分析 | 第29-30页 |
| (四) 基于区域产业结构与人力资本的综合思考 | 第30-31页 |
| 三、 人力资本对区域产业结构调整的支撑作用 | 第31-37页 |
| (一) 人力资本对区域产业结构作用机理 | 第31-35页 |
| 1 、 人力资本对产品供求变动作用机理 | 第32-33页 |
| 2 、 人力资本对资源配置作用机理 | 第33-35页 |
| 3 、 人力资本对生产效率作用机理 | 第35页 |
| (二) 人力资本对区域产业结构调整的支撑作用 | 第35-37页 |
| 1 、 人力资本需求对区域产业结构调整的支撑作用 | 第36页 |
| 2 、 人力资本供给对区域产业结构调整的支撑作用 | 第36-37页 |
| 四、 区域产业结构调整对人力资本需求分析 | 第37-42页 |
| (一) 区域产业结构调整对人力资本需求模型 | 第37-39页 |
| 1 、 区域产业结构调整对人力资本需求模型 | 第37-38页 |
| 2 、 指标的选取与赋值 | 第38-39页 |
| (二) 山东省产业结构调整对人力资本需求分析 | 第39-42页 |
| 1 、 山东省经济增长对人力资本总体需求 | 第39-41页 |
| 2 、 产业结构调整对人力资本的需求 | 第41-42页 |
| 五、 增加人力资本存量，促进区域产业结构调整 | 第42-45页 |
| (一) 推动经济增长方式的转变 | 第42-43页 |
| (二) 推进市场化进程 | 第43页 |
| (三) 增加人力资本存量 | 第43-44页 |
| (四) 优化人力资本结构 | 第44-45页 |
| 参考文献 | 第45-47页 |
| 附表 | 第47-60页 |
| 后记 | 第60页 |
