佳木斯市国有企业契约化管理模式研究
摘要 | 第1-6页 |
Abstract | 第6-10页 |
第1章 绪论 | 第10-17页 |
·论文的写作背景、目的和意义 | 第10-13页 |
·论文的写作背景 | 第10-12页 |
·论文的写作目的 | 第12页 |
·论文的写作意义 | 第12-13页 |
·国内外研究现状 | 第13-14页 |
·国外研究现状 | 第13页 |
·国内研究现状 | 第13-14页 |
·论文研究思路和方法及内容 | 第14-17页 |
·研究思路 | 第14-15页 |
·研究方法 | 第15-16页 |
·论文的主要内容 | 第16-17页 |
第2章 佳木斯市推行国有企业契约化管理的现状 | 第17-24页 |
·实施契约化管理工作的主要做法 | 第17-20页 |
·强化和统一思想基础 | 第17-18页 |
·强调统一组织管理 | 第18-19页 |
·做好试点推广 | 第19-20页 |
·强化机制建设 | 第20页 |
·实行契约化管理取得的主要成效 | 第20-23页 |
·改变了传统落后的管理模式 | 第20-21页 |
·实现了人才选用机制的创新 | 第21-22页 |
·国有企业经济效益明显提升 | 第22-23页 |
·本章小结 | 第23-24页 |
第3章 当前契约化管理工作实施过程中存在的问题 | 第24-30页 |
·对契约化管理认识的问题 | 第24-25页 |
·契约化管理边界模糊的问题 | 第25-26页 |
·重管理轻服务的问题 | 第26-27页 |
·工作程序与组织欠完善的问题 | 第27-28页 |
·配套制度建设欠缺系统性问题 | 第28-29页 |
·本章小结 | 第29-30页 |
第4章 佳木斯市推行国有企业契约化管理模式的构建 | 第30-40页 |
·推行契约化管理应遵循的原则 | 第30-31页 |
·推行契约化管理的工作内容 | 第31-32页 |
·推行契约化管理工作范围的界定 | 第32-34页 |
·推行契约化管理的工作程序 | 第34-38页 |
·推行契约化管理的组织体系建设 | 第38-39页 |
·本章小结 | 第39-40页 |
第5章 佳木斯市推行契约化管理的对策与建议 | 第40-46页 |
·加强契约化管理的理念推广 | 第40-41页 |
·建立契约化管理的人才队伍 | 第41-42页 |
·营造契约化管理的发展空间 | 第42-43页 |
·实施契约化管理的经济战略 | 第43-44页 |
·理顺契约化管理与服务的关系 | 第44-45页 |
·本章小结 | 第45-46页 |
结论 | 第46-47页 |
参考文献 | 第47-50页 |
攻读硕士学位期间发表的论文和取得的科研成果 | 第50-51页 |
致谢 | 第51页 |